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(5篇)
仓库的年度工作报告(精选5篇)
现在使用报告的情况越来越多,不同种类的报告具有不同的
用途。那么一般报告是怎么写的呢?在这里给大家分享一些仓库的
年度工作报告,希望对大家能有所帮助。
仓库的年度工作报告(精选篇1)
本人进入公司这个大家庭已有一年多时间,回想这段时间来
的工作,内心不禁感慨万分,作为一个库管,对工作的每一个细
节进行检查核对,对工作经验进行总结分析,只有从如何节约时
间,如何提高效率,如何提高仓库配货的标准化,才能减少工作
中的失误事件的发生。
每天对于工作中的难题加以不断地完善,以及与张姐的不断
沟通,相互学习使工作的开展更进一步,达到新的层次,管理水
平进入新的篇章。
现代企业的竞争日益激烈,单一的工作技能不能满足企业的
需要,自己争取在新的一年里多加学习,做到懂的更多,做的更
好!平时多与同事沟通,保持良好的沟通方式,吸取好的建议。悉
心听取领导的点评,对自己不好的做法予以改正。
实时做好仓库的6S工作,保持环境整洁,所放货物井然有序。
但公司在某些小方面还存一些问题。单从库房来说:自从公司从
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西郊搬到北郊后,办公和仓库分开,导致公司的人力资源大量的
闲置。如遇发货量较多的情况,仓库这边就不得不结合人力情况,
选择化繁为简,分好几趟,逐车发走。这样不仅耽搁时间,而且
也不经济。
从公司短期角度来看,这样确实低碳环保,节约了人力和财
力。公司缺乏给力的奖励机制,同一件事一个做,两个人做,多
个人做,相对个人尊敬的领导、各位亲爱的伙伴:
大家好!首先感谢公司对我的信任!也感谢仓库各位伙伴对我
的支持!过去的一年里,我们仓库部门的员工工作是努力的、认真
的、务实的、敬业的,感谢他们为此付出的辛勤工作!
新的一年里,我们有更多的工作,更大的挑战。我们会沉淀
过去的优点,改变过去的弊端,以全新的面貌来迎接新的挑战。
在接下来的工作中我们会继续努力,不断完善自己,不断学习积
累,共同打造一个团结高效的团队,打造一个整洁快捷的仓库,
为大家提供一个良好的出货效率和环境。
新的一年我们以公司提出的四大指标为标准开展工作:
第一:做好区域规划,明确分区分工。
根据物品的品牌类别,以安全、方便为原则,合理划分区域。
同时为区域划分责任人,落实责任到人,为良好的仓库环境打下
好的基础。
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第二:整理仓库,改善环境。
将物品进行归类按区域摆放,消除凌乱的状况,做到标识清
晰,一一对应。同时实行7S管理,加强环境改善工作,加大清洁
力度,保持环境的整洁美观,为后续的库存统计建立良好的基础。
第三:数据统计,系统完善。
产品出库按照先进库的先出,有效期在前的先出的原则,提
高货品的周转与使用率。建立完善的日、周、月库存报表,根据
出货的情况,合理化利用备货计划、进出库计划、编制储存计划
和采购计划,保证客户第一时间里拿到货物。
第四:加强管理团队建设等工作,完成仓库组织架构调整。
完善考核指标体系,对仓库工作人员的工作技能、工作绩效、
工作态度做好全方位的评估。加强对员工的培训工作,针对员工
技能上的不足之处,有针对性地开展业务培训,创造良好的团队
氛围,打造高素质的仓库管理团队。
____年是全新的一年,也是挑战的一年,我们将努力改正过
去中的不足,把新的一年做得更好,为公司发展前景尽自己的一
份力。我们秉着“贵在效率重于服务严于仔细”的工作精神,有
计划,有思路的完成每天工作,同时做好与其他部门的合作,一
天一点进步,一步一个脚印,努力做到即完成各项工作。新的一
年我将和我们亲爱的伙伴们一起,一起进步,共同成长,让我们
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一起见证我们的收获吧!伙伴们,加油!辆货车。货量多的时候狠
狠的装一车,货量很少时,也只能用公司唯一的货车跑一趟,短
期看确实可以节省购置车量和每年审车的成本。但我们公司在人
力资源上,却很丰富。像__、__、_乃至__都有驾照。
假如公司可以购置一
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