商业零售公司年终总结表彰会策划方案.docx

第一篇商业零售公司年终总结表彰会策划方案

本年度是山姆士事业蓬勃发展的一年，公司所取得的每一点进步和成功，离不开全体员工的的辛勤劳动和无私奉献！为增强企业凝聚力，表彰先进树立楷模，激励员工奋发上进，特制定200年度总结表彰会方案及评比方案。

一、会议名称集团年度总结表彰会

二、会议主题总结工作，表彰先进，展望未来。

三、会议主持人、

四、会议

时间年月日（暂定）

四、会议地点

五、出席人数集团领导、\,合计约人；

六、评优具体标准及内容见附件《优秀员工及优秀团队评选方案》

七、节目表演

1．节目要求形式以歌曲、舞蹈、小品、朗诵等为主；以表现公司的日常工作、生活为题材，反映公司的发展历程，体现员工的精神面貌为宗旨。

2．节目数量；

3．审核时间年月日——年月日之间

八、会议工作组

1．秘书组负责会议进行过程中与会人员的发言的提示，控制娱乐节目时间及顺序的正常进行。负责部门总经办

2．资料组制发会议通知、请柬和邀请函等，编写会议方案、议程及领导人发言稿的收集和准备等。负责部门总经办

3．组织组

①负责会前评选项目及奖项排序的最终确定和奖金的到位情况。负责部门人力资源部

②负责会中与会人员签到，编排位次，检查引领与会人员入席。负责部门部

③文化娱乐活动的组织与安排。负责部门人力资源部

④负责会后会场所有设备的清理，收回。负责部门总经办

4．宣传组负责会场的背景布置以及音响效果、灯光等、会议的宣传报道以及摄影、录像等工作。负责部门企划部

5．后勤组①负责会前各奖项锦旗、证书的制作等。负责部门企划部

②负责主席台排名及座次的布置。负责部门总经办

③负责会场中间信息的传递、茶水等安排工作。负责部门部

④负责会场各种零星会议用品、资料的收尾工作。负责部门部

6．保卫组负责会场秩序以及清退会场中无关人员，保证会议地点的安全。负责部门保卫部

总经办

年月日

第二篇201*年度总结表彰会策划方案

201*年终总结表彰大会方案

一、大会主题新起点新梦想新征程

释义回首这一年，除了较圆满的完成了年初事业部既定的任务目标之外，第一条

生产线投产，产品推向市场，从而公司业务由原来的b2b为主，向b2c业务领域迈进，这是企业发展历程中的关键点。在事业部的整体规划下，未来b2c业务将打造百亿品牌，我们将揣着这个大梦想，盘点过去，总结经验，怀着空杯心态，在新业务领域从零起步，勇往直前的踏上新的征程！

二、方案

时间201*年1月25日下午（暂定）

地点**酒店一楼大厅

人员约450人

12:30在岗员工从公司出发，接休息员工

13:30开场视频，主持人开场

13:40总经理致辞总结表彰活动

整体活动形式为颁奖和节目穿插进行，中间抽奖，中场休息一次。（视事业部领导参会人员再定细案）

17:30员工焰火、放灯，酒店布置餐桌

18:00-20:00会餐

三、工作分工

总策划及活动组织者***

（一）节目组:

负责公司各部门节目的遴选、审定、排序、筹备、现场串接督促等工作。

（二）会务组:

负责会务工作（会场、餐饮、车辆、奖品等）的协调及推进实施。

（三）文秘组:

负责会议所有文字工作的编写、申报、发报等工作。

（四）主持人组:

负责会议的会议主持、现场氛围的烘托等工作。

（五）现场颁奖组:

负责会议颁奖、抽奖活动的计划执行工作。

（六）采购组:

负责会议所需物资的采购及账务报结。

四、费用预算***万元。

五、会议筹备组注意事项

筹备组所有人员对所有活动安排禁止剧透。

如有未明确的任务，各组人员过程中需主动沟通不明确的相关边界工作。

各组在费用预算下申报方案，拟定花销计划，未列入计划项目临时增加项目需报策划、主任确定。每笔花费要有明细、发票；如确实无发票，需求组组长与采购组组长在花费收据上共同签字确认，会后由采购负责人统一办理。

会议时间、地点等如有变更，各组按照实际情况变更工作进度及修改程序。

行政人事部

201*-1-14

第三篇201*年终表彰会策划方案

年终表彰会策划方案一

一．时间201*年元月xx日上午900—930

二．地点公司大餐厅

三．参加人员全体职员、班长、工位长、先进班组员工，约200人。

四．主持人

五．议程

主持人宣布宣布会场纪律暨表彰会开始；（0.5分钟）

全体起立，齐唱《xxx之歌》。（1分钟）

工会主席xxx宣布公司表彰决定。

xx经理xxx宣布第一批部门级先进个人（13人）获奖