2024年普法学法知识竞赛题库审定版.docx

2024年普法学法知识竞赛题库

第一部分单选题(200题)

1、甲与乙共有财产遭到丙破坏,乙向法院起诉要求丙赔偿损失,此时,甲也要求参加诉讼。甲在本案中属于()。

A.有独立请求权的第三人

B.无独立请求权的第三人

C.共同诉讼人

D.共同诉讼的代表人

【答案】：C

2、甲乙为夫妻,甲在婚姻存续期间实施家暴致乙严重骨折并丧失部分劳动能力,甲的行为侵犯了乙的()。

A.健康权

B.生命权

C.荣誉权

D.名誉权

【答案】：A

3、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入()。

A.病假

B.事假

C.年休假

D.劳动时间

【答案】：D

4、地役权()单独转让。

A.不得

B.应当

C.可以

D.可一并或

【答案】：A

5、有选举权和被选举权的年满的中华人民共和国公民可以被选为中华人民共和国主席、副主席。()

A.四十周岁

B.四十五周岁

C.五十周岁

D.五十五周岁

【答案】：B

6、劳动者在试用期内提前通知用人单位,可以解除劳动合同。()

A.三日

B.五日

C.十五日

D.十日

【答案】：A

7、合同保全中,撤销权自债权人知道或者应当知道撤销事由之日起()行使。

A.六个月内

B.一年内

C.二年内

D.三年内

【答案】：B

8、收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能实现合同目的的,()。

A.有权请求返还定金

B.无权请求返还定金

C.应当双倍返还定金

D.按合同约定支付违约金

【答案】：C

9、下列关于融资租赁合同索赔说法不正确的是:()。

A.出租人、出卖人、承租人可以约定,出卖人不履行买卖合同义务的,由承租人行使索赔的权利

B.承租人行使索赔权利的,出租人应当协助

C.承租人对出卖人行使索赔权利,可以减免租金

D.承租人依赖出租人的技能确定租赁物或者出租人干预选择租赁物的,承租人可以请求减免相应租金

【答案】：C

10、以支付金钱为内容的债,除法律另有规定或者当事人另有约定外,债权人可以请求债务人以()的法定货币履行。

A.实际履行地

B.合同签订地

C.债权人住所地

D.债务人住所地

【答案】：A

11、下列说法错误的是:()

A.情势变更与当事人的主观意思无关

B.情势变更不属于商业风险

C.情势变更和不可抗力均只适用于合同领域

D.变更的形势需发生在合同成立后至消灭前

【答案】：C

12、机关、单位负责人及其指定的人员为()责任人,负责本机关、本单位的国家秘密确定、变更和解除工作。

A.定密

B.监督

C.指导

D.决定

【答案】：A

13、不足二十五人的,可以单独建立基层工会委员会,也可以由()个以上单位的会员联合建立基层工会委员会,也可以选举组织员()人,组织会员开展活动。

A.22

B.32

C.21

D.32

【答案】：C

14、《治安管理处罚法》规定,违反治安管理行为人卖淫、嫖娼的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处()以下罚款。

A.四千元

B.五千元

C.六千元

D.七千元

【答案】：B

15、()申请法律援助应当向劳动合同履行地或者用人单位所在地的工会法律援助机构提出

A.职工

B.工会工作者

C.工会组织

D.

【答案】：A

16、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满(),不得约定试用期。

A.三个月

B.一个月

C.六个月

D.九个月

【答案】：A

17、非法人组织不包括()。

A.个人独资企业

B.合伙企业

C.不具有法人资格的专业服务机构

D.股份公司

【答案】：D

18、用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的,在此期间,由谁负担工伤职工符合规定的工伤待遇等有关费用()

A.用人单位

B.工伤职工或者其直系亲属负担

C.社会保险经办机构

D.

【答案】：A

19、根据《民法典》,以下不属于法人的是()。

A.有限责任公司

B.股份有限公司

C.事业单位

D.合伙企业

【答案】：D

20、下列哪个合同,赠与人不交付赠与财产的,受赠人不可以请求交付()。

A.房屋赠与合同

B.经过公证的赠与合同

C.具有公益性质的赠与合同

D.具有道德义务性质的赠与合同

【答案】：A

21、用人单位拒不协助社会保险行政部门对事故伤害进行调查核实的,由社会保险行政部门责令改正,处()的罚款。

A.2000元以上2万元以下

B.2000元以上5万元以下

C.5000元以上2万元以下

D.2万元以上5万元以下

【答案】：A

22、社会保险经办机构确定用人单位缴费费率的考虑因素不包含下列哪一项?()

A.用人单位使用工伤保险基金率

B.工伤发生率

C.所属行业费率档次

D.劳动者缴费能力