2024年04月水利部海河水利委员会所属事业单位2024年公开招考53名工作人员笔试历年高频考点（难、易错点）附带答案详解.docx

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2024-07-14 发布于四川
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2024年04月水利部海河水利委员会所属事业单位2024年公开招考53名工作人员笔试历年高频考点（难、易错点）附带答案详解.docx

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2024年04月水利部海河水利委员会所属事业单位2024年公开招考53名工作人员笔试历年高频考点（难、易错点）附带答案详解

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第1卷

一.参考题库(共415题)

1.单看日渐升温的机器换人热潮，在目前劳动力供给偏紧的背景中，它对就业还未见明显的负面影响。而且，科技革命带来的产业深化、分工细化，还可能衍生出更多的就业机会。但是，那种决然否认机器换人和充分就业并不矛盾的说法未免过于乐观。在当下，从事重复性、常规性、高危性工作的员工，最有可能在人机竞赛中先被淘汰出局。面对科技的更新，我们在结构改革中还不能轻言放弃有利于增加就业含量的传统制造业，还需要加快发展有利于吸纳就业人口