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目录
一、需求分析3
1.1需求概述3
1.2功能简介3
二、数据库概念构造设计3
2.1确定联系集及E-R图3
2.2画出E-R图4
公司员工信息及财务管理系统总E-R图5
三、数据库逻辑设计5
3.1员工信息表(worker)6
3.2收入信息表(income)6
3.3支出信息表〔payment〕6
3.4数据字典7
四、建表7
4.1创立数据库7
4.2创立数据表7
五、数据库的运行和维护10
5.1创立触发器和表的根本操作10
5.2创立函数和调用13
5.2.1ptotal函数查询员工的支出金额13
5.2.2itotal函数查询员工的收入金额14
5.3创立登录名和权限15
---专业
资料-
-
15
5.3.2创立用户**15
5.4数据库的平安性16
六、总结17
一、需求分析
1.1需求概述
近年来,随着我国经济实力的不断增强,相关事业单位的基建工程也日渐增多,
对其财务管理带来了更大的挑战。在这种背景下,加强事业单位基建财务管理显
得尤为重要,为了积极应对国际金融危机的冲击,实现保增长、保稳定、保民生〞
目标,按照社会主义市场经济规律的根本要求,全面加强企业单位财务管理编写出
财务管理系统,该系统可以给我们提供正确的意见和方案,让消费状况变得更加
直观,也便于我们更好更方便的管理公司的财务状况;同时也需要员工管理系统,
该系统分析对当今社会的人事管理方面的需求进展了认真而全面的调查。根据对
企业的员工管理系统的功能需求、业务操作规程及其数据构造等具体要求,调查
了单位对员工管理企业的员工根本信息,确定了系统性能要求,系统运行支持环
境要求,数据项的名称、数据类型、数据规格。以上这一切为统下一步的开发工
作奠定了良好的根底,双系统的结合便于查看员工信息和收入支出情况。
.z.
-
1.2功能简介
能够进展数据库的数据定义、数据操纵、数据控制等处理功能,进展联机处理
的相应时间要短。
具体功能应包括:系统应该提供对员工数据的插入、删除、更新、查询。
例如:1.单表查询查询员工编号为101的姓名
2.插入数据员工表中插入一数据
3.修改数据小陈的年龄为25
4.删除数据删除编号为103的员工记录
二、数据库概念构造设计
2.1确定联系集及E-R图
根据前面对系统进展的分析,已经初步了解了公司员工及财务管理系统的数
据处理流程,找出与系统有关的各个实体及其相互联系如下:
①、标示实体集:三个关系:员工,收入,支出
②、标示联系集:
员工和收入:一个员工有多种收入方式
关系为:1:N
员工和支出:一个员工可以有多种支出方式
关系为:1:M
③、标示属性集:
员工〔员工编号,名字,年龄,性别)
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