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援刚果项目出国人员用工合同

第一章总则

第一条合同主体

1.1本合同由中华人民共和国某省某公司（以下简称“甲方”）与出国人员（以下简称“乙方”）签订。

1.2甲方根据国家援助刚果项目的需要，拟派乙方出国工作。为明确双方的权利、义务和责任，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，签订本合同。

第二章合同内容

第二条工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，在援助刚果项目中承担相应的工作任务。

2.2乙方应遵守甲方的管理制度，服从甲方的领导和调度，积极配合其他工作人员，确保援助项目的顺利进行。

第三条工作地点

3.1乙方的工作地点为刚果（布）。

3.2乙方应遵守所在国家法律法规，尊重当地风俗习惯，保持良好的职业形象。

第四条工作时间

4.1乙方的出国工作时间自年月__日至年月__日，共计__年__个月。

4.2乙方应按照甲方规定的工作时间和工作强度进行工作，确保完成工作任务。

第三章待遇和福利

第五条薪资待遇

5.1乙方出国期间的月薪为人民币__元。

5.2乙方出国期间的奖金、津贴、加班费等，按照甲方的相关规定执行。

5.3乙方应按照所在国家法律法规和甲方要求，自行缴纳社会保险和所得税。

第六条福利待遇

6.1乙方出国期间，甲方应提供必要的住宿、交通、通讯等生活保障。

6.2乙方出国期间，甲方应按照相关规定，为乙方办理人身意外伤害保险和医疗保险。

6.3乙方出国期间，甲方应协助乙方解决家庭困难，提供必要的关怀和支持。

第四章违约责任

第七条双方违约

7.1如果甲乙双方任意一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反本合同，甲方有权提前终止合同，并追究乙方的法律责任。

第八条不可抗力

8.1因不可抗力原因导致本合同无法履行，双方应协商解决。

8.2不可抗力包括但不限于：自然灾害、政治动荡、战争等因素。

第五章争议解决

第九条争议解决方式

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2如果协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第六章附则

第十条合同生效

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：______________________

乙方（签字）：______________________

签订日期：______________________

请注意，本合同仅为示例，具体合同内容应根据实际情况进行调整。在签订合同时，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

第一章总则

第一条合同主体

1.1本合同由中华人民共和国某省某公司（以下简称“甲方”）与出国人员（以下简称“乙方”）及第三方服务提供商（以下简称“第三方”）签订。

1.2甲方根据国家援助刚果项目的需要，拟派乙方出国工作。为确保甲方权益，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，并与第三方达成合作协议，共同签订本合同。

第二章合同内容

第二条工作内容与第三方职责

2.1乙方应按照甲方的要求，在援助刚果项目中承担相应的工作任务。

2.2第三方作为服务提供商，应确保乙方出国工作的顺利进行，包括办理签证、提供培训、安排住宿、医疗保障等。

第三条工作地点与工作时间

3.1乙方的工作地点为刚果（布）。

3.2乙方应遵守所在国家法律法规，尊重当地风俗习惯，保持良好的职业形象。

第四条工作时间

4.1乙方的出国工作时间自年月__日至年月__日，共计__年__个月。

4.2乙方应按照甲方规定的工作时间和工作强度进行工作，确保完成工作任务。

第三章待遇和福利

第五条薪资待遇与第三方服务费用

5.1乙方出国期间的月薪为人民币__元。

5.2乙方出国期间的奖金、津贴、加班费等，按照甲方的相关规定执行。

5.3第三方应向甲方收取服务费用，具体金额双方协商确定。

第六条福利待遇与第三方责任

6.1乙方出国期间，甲方应提供必要的住宿、交通、通讯等生活保障。

6.2乙方出国期间，甲方应按照相关规定，为乙方办理人身意外伤害保险和医疗保险。

6.3第三方应承担乙方在出国过程中可能遇到的问题，包括但不限于签证拒签、紧急撤离等。

第四章甲方权益保障

第七条甲方权利与第三方义务

7.1甲方有权监督乙方的工作表现，并根据实际情况进行评估。

7.2甲方有权根据项目需要，调整乙方的工作任务和工作地点。

7.3第三方应确保乙方的合法权益，包括但不限于工资、福利、人身安全等。

第八条违约责任与限制条款

8.1乙方违反本合同，甲方有权提前终止合同，并追究乙方的法