《我曾走在崩溃的边缘：俞敏洪亲述新东方创业发展之路》读书笔记.docxVIP

《我曾走在崩溃的边缘：俞敏洪亲述新东方创业发展之路》读书笔记

读这本书之前，完全是对于俞敏洪和新东方的好奇。因为前期关注不多，只看过一部叫做《中国合伙人》的电影，就想知道现实和电影描述的有多大不同。果然现实还是比电影要更加曲折和精彩。

全书是以新东方的历程为主线，从新东方的创立、发展、上市、建立新东方集团帝国到未来发展，全部都有讲述，然后还伴有俞敏洪自己的反思、总结和对读者的意见建议，都很中肯，像极了老师。

以下是从书中摘录的我认为有共鸣和需要咀嚼的语句，摘录如下：

第一部分：新东方的建立

◆家族成员一起创业的利与弊

当学校或公司的发展越来越壮大时，一定要雇用跟创业者完全没有关系的人，还要用组织结构来保障他们的权益。这也是后来新东方在很长一段时间陷入混乱的一个重要原因。

如果公司里有两个人同时说话算数的话，这样的家族企业一般都很难做大，公司内部往往会形成两个派别，从而影响企业的发展。

◆新东方一开始采用的“原始合伙制”

一是我把基调定为大家一起创业，每人负责一项业务；二是只要这项业务是你做起来的，这项业务获得的大部分利益都归你。这也就意味着，你把一项业务做得越大，获得的收入也就越多。

◆鼎力互助与利益分配

这就是原始合伙制，就是我们这几个人在一个完全没有组织机构的企业中，各管一摊、彼此拼命帮助、鼎力前行的前提之下的合作机制。实际上，正是这种机制，奠定了新东方的发展基