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退休返聘劳务合同格式4篇

全文共4篇示例，供读者参考

篇1

退休返聘劳务合同

甲方：___________（以下简称甲方）

乙方：___________（以下简称乙方）

鉴于甲方是一家_______________（具体行业或单位性质），现因工作需要，拟再次聘请乙方为公司的___________岗位，经双方友好协商一致，特签订本合同，共同遵守。

一、服务期限

1.本合同自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，为期__________年。

二、工作内容和要求

1.乙方作为甲方的员工，履行本合同项下的职责，承担以下工作内容：___________________________（具体工作内容）。

2.乙方应认真履行自己的职责，按照公司的规章制度和相关要求进行工作。

3.乙方应保守公司的商业机密，对公司的利益负责，不能泄露公司的机密信息。

三、工作时间和待遇

1.乙方工作时间为每周__________天，每天工作__________小时。

2.乙方的工资待遇为_______________（具体工资标准）。

3.乙方享有公司规定的其他福利，具体以公司规定为准。

四、工作期限及合同解除

1.如乙方在服务期满前提出解除合同的，需提前__________个月书面通知甲方。

2.如因乙方自身原因造成违反公司规章制度，严重影响公司利益，甲方有权解除合同。

3.合同期满后，双方如愿续约，需在合同期满前__________个月内进行协商并签订新的劳务合同。

五、保密义务

1.乙方应当对公司的商业秘密和机密信息保密，不得擅自泄露。

2.乙方离职后应当交还公司所有资料和文件，并保证不再利用公司的商业秘密。

六、违约责任

1.如因乙方违反合同规定给公司造成损失，乙方应当承担相应的违约责任。

2.如乙方违反规定擅自辞职或拒绝履行职责，甲方有权追究乙方的法律责任。

七、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可根据具体情况进行协商补充，补充条款与本合同具有同等效力。

2.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自签字生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：年月日

以上为《退休返聘劳务合同》，甲方和乙方遵守合同内容共同努力，保持良好的工作关系。愿双方共同合作，推动公司发展。

篇2

退休返聘劳务合同

甲方（雇主）：___________（以下简称“公司”）

乙方（员工）：___________（以下简称“员工”）

鉴于：

1.公司需要临时增加人手，员工为公司服务多年，工作表现优秀，公司希望邀请员工返聘；

2.员工已经退休，身体状况良好，具备继续从事工作的能力；

3.双方就返聘事宜已经协商达成一致意见，特签订本合同。

一、返聘事宜

1.公司同意返聘员工担任____职务，工作地点为公司规定的_______________。

2.返聘期限为__________年/月，自_______年______月______日至_______年_______月_______日。

3.返聘期间，员工应认真履行工作职责，服从公司管理，维护公司利益。

4.公司承诺按照国家相关法律法规执行，保障员工在返聘期间的合法权益。

二、员工待遇

1.本合同签订后，公司按照员工返聘岗位支付相应工资，具体工资标准为_________元/月。

2.公司为员工购买工伤保险和意外伤害保险，保障员工在工作期间的安全。

3.员工享受公司其他福利待遇和休假制度。

三、工作时间和责任

1.员工应按照公司规定的工作时间和工作制度履行岗位职责，不得擅自迟到早退或擅离职守。

2.员工应认真学习业务知识，提高工作能力，积极配合公司安排的工作任务。

四、保密条款

1.员工在返聘期间须遵守公司的保密制度，不得泄露公司业务和商业机密。

2.员工应对知悉的公司信息和资料进行保密，不得擅自复制和外传。

五、解除或终止

1.若返聘期满，公司如不需要员工继续工作，双方可商议终止合同。

2.若员工在返聘期间有严重违纪、失职或不胜任等情况，公司有权单方解除