- 1、本文档共241页,其中可免费阅读73页,需付费175金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2024年浙江台州市椒江区公用工程建设中心招聘编外用工1人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.实现我国经济结构战略性调整的关键是_____。
A:转变经济增长方式
B:加强自主创新
C:产业结构优化升级
D:建设一支高素质的科技人才队伍
2.直接投资与间接投资的本质区别是_____
A:直接投资者直接参与所投资企业的经营管理
B:直接投资者不具有管理控制权
C:间接投资者直接参与所投资企业
您可能关注的文档
- 2024年济南大学非事业编制工作人员招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 生命中的那条绳子课件.pptx
- 2024年济南市国资产投资限公司招聘应届毕业生5名公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年济南市民政局所属事业单位招考聘用23人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年济南高新区人民医院(筹)招考聘用234人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年济宁兖州区小孟镇公开招聘城乡公益性岗位人员184人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 生化检测影响因素课件.pptx
- 2024年济宁学院博士研究生需求公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年济宁市兖州区招聘镇街安全生产安全员57人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年济宁市汶上县事业单位公开招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
文档评论(0)