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餐饮招聘合同范本
合同编号:__________
甲方(用人单位):【全称】
地址:【详细地址】
联系方式:【电话、邮箱等】
法定代表人:【姓名】
乙方(劳动者):【全称】
身份证号码:【号码】
联系方式:【电话、邮箱等】
鉴于甲方为一家合法成立的餐饮企业,乙方愿意加入甲方的团队并为其提供劳动,双方为明确双方的权利和义务,经友好协商,特订立本合同。
第一条合同期限
1.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。
1.2如双方同意续约,应提前【提前通知天数】书面通知对方。
第二条工作内容
2.1乙方同意在甲方餐饮场所担任【职位名称】,负责【工作内容】。
2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和指挥。
第三条工作时间
3.1乙方每周工作时间【小时】,每周休息日【天】。
3.2乙方应按照甲方的要求,执行【工作班次】和【轮班制度】。
第四条劳动报酬
4.2乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定支付。
4.3乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
第五条社会保险和公积金
5.1甲方应按照国家和地方法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
5.2乙方应按时提供相关证件,以便甲方为其办理相关手续。
第六条保密条款
6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保密甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。
6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第七条解除和终止合同
7.1在合同期内,任何一方提前解除或终止合同,应提前【提前通知天数】书面通知对方。
7.2乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等,甲方有权立即解除合同。
第八条争议解决
8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
8.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他条款
9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):【全称】
乙方(劳动者):【全称】
甲方代表:【姓名】
乙方代表:【姓名】
签订日期:【年】年【月】月【日】日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证明复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方劳动合同样本
8.甲方保密协议样本
9.甲方规章制度复印件
10.社会保险登记证复印件
11.住房公积金登记证复印件
二、违约行为及认定:
1.乙方未按合同约定提供劳动,或严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等。
2.乙方提前解除或终止合同,未按约定提前通知甲方。
3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等。
4.甲方未按合同约定支付乙方工资、加班工资、福利待遇等。
5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
6.甲方未按约定提供乙方劳动合同、保密协议等。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:指用人单位与劳动者确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
2.工作时间:指劳动者在用人单位从事有偿劳动的时间。
3.劳动报酬:指劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等。
4.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、伤残、失业等风险,实行的一种社会保障制度。
5.住房公积金:指国家为保障职工住房权益,实行的一种住房储蓄制度。
6.商业秘密:指不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方提供的证件不齐全,解决办法:要求乙方在规定时间内补全相关证件。
2.乙方未按约定提供劳动,解决办法:根据合同约定和相关法律法规,追究乙方违约责任。
3.甲方未按约定支付乙方工资、加班工资、福利待遇等,解决办法:甲方应及时足额支付乙方工资和福利待遇,否则乙方有权向劳动监察部门投诉或申请仲裁。
4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金,解决办法:甲方应按法律法规规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金,否则乙方有权向社会保险和住房公积金管理部门投诉或申请仲裁。
五、所有应用场景:
1.甲方为新设立的餐饮企业,需要招聘员工。
2.乙方具备相关职业资格,寻求在甲方餐饮场所工作。
3.双方就工作内容、工资待遇、工作时间等达成一致,签订劳动合同。
4.双方在合同履行过程中,遵守合同约定和相关法律法规。
5.双方在合同到期后,根据实际情况选择续约或终止合同。
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