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星级员工个人评选材料

XX经理部冉彬彬

一、思想道德本人政治立场坚定，遵守政治规矩和政治纪律，热

爱祖国，愿意为社会主义建设努力工作，接受共产党的领导，积极

参加国家和党所组织的社会活动。

忠于企业，爱岗敬业，在工作中勤奋和主动，做好自己的本职

工作，对工作认真负责、任劳任怨，不找任何借口，深深热爱着专职

安全管理工作，并愿为公司安全目标不停奋斗。

团结同事，不传播流言蜚语，感知到工作问题、生活矛盾、误解

时积极用行动及沟通解决。责任心强，敢于担当，安全无小事，深

信“工作也是一种修行”并用心做人，用心做事。

群众口碑良好，深知榜样效应对项目管理工作的影响，在工作

中积极发挥正面导向作用。

二、专业能力

（一）专业技术能力强，思路清晰，具备开拓创新的能力

1、专业技术能力强

六年的安全管理工作经验，使个人具备扎实的安全知识基础，具

备安全综合管理能力，熟知安全生产法律法规，熟知施工过程中相

关的安全生产技术。参见去年的中级注册安全工程师考试并通过了生

产技术、法律法规、安全管理三科考试，争取在今年通过建筑施工安

全实务考试，成为一名人证合一的专职安全管

理人员。

2、思路清晰

（1）对各项安全管理工作流程思路清晰在项目初期以安全生产

责任制为核心制定完善的安全管理制度，并在此基础上明确各部门或

各部门岗位在各项安全管理工作中的安全责任，制定并完善项目部各

岗位安全生产责任清单，制作各项安全管理工作流程图，对项目部

安全管理工作进行综合管理和监督。

（2）对安全生产标准化建设标准及资料要求思路清晰按照《公

路水运工程施工项目安全生产标准化评价实施细则》（水运协会整

理）及公司安监部要求，整理制作十三卷安全生产标准化内业资

料电子档，明确了项目部各项安全管理工作内业资料要求。

（3）对落实项目部各方安全管理工作所涉及的沟通方法思路清

晰。

多年的安全管理工作实践，日积月累，使我在安全管理工作

中总结出针对业主、监理、各分包方、各部室所涉及的安全管理

工作协调及安全管理问题解决的沟通方法，基本上能处理各类安全

管理问题，不积跬步无以至千里，安全人任重道远，在以后的工作

中，个人将继续完善补充沟通方法，突破自我。

3、具备开拓创新的能力

敢做敢当应是安全管理人员必备的职业素质，开拓创新之举

应站在巨人的肩膀上俯瞰行业缜密构思实践而成。当下安全管理

工作的主要问题是安全生产责任制如何有效落实。多数项目面临

着专职安全管理人员人手不足，安全生产责任考核内容陈旧且与当

前《安全规章制度汇编》不匹配，惩戒机制不能够有效落实，激励机

制不能行之有效等问题，针对此类问题，个人在安全管理工作中，

努力构思并实践一些方法，若行之有效将反馈给公司。

（二）本专业经验丰富，业务熟练，具备独立开展工作、应

对较为复杂工作的能力，在本专业人员中各项能力突出。

具备创新能力、决策能力、组织能力、指挥和控制能力、协调

度和激励能力，熟知业务流程，能够完成项目年度安全目标及各项指

标，具备较强的业务管理水平，能应对较为复杂的安全管理工作。

三、业绩贡献

本年度业绩贡献如下：

（一）建立并完善项

目部安全规章制度汇编、操作规程和生

产安全事故应急救援预案；

（二）建立并完善项目部各岗位安全生产责任清单；

（三）组织或并

参与项目部安全生产教育和培训，如实记录

安全生产教育和培