给上级单位自查报告范文(3篇).pdfVIP

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给上级单位自查报告范文(3篇)

给上级单位自查报告范文(精选3篇)

给上级单位自查报告范文篇1

一、基本情况

中卫市赵滩小学始建于1938年,20__年新建了1442平方米

的明德教学楼,校园内还保留了原有的体育器材室、教学仪器保

管室等功能室。在教学楼内建立了档案室、会议室、微机室、图

书室、多功能远程活动室等。学校现有教学班9个,学生160人,

教师9人。学前班3个,幼儿104人,雇佣教师3人。聘用保安

1人。学校以“建设校园美、校风好、教学实、教改活、质量高的

农村合格小学”为办学目标,以师资队伍建设为依托,以德育工

作为核心,以教育科研为先导,以课堂教学为主阵地,以兴趣小

组为延伸,努力实施素质教育,凝成了一支团结协作、开拓进取

的领导班子,造就了一支乐于奉献、业务精良的教师队伍,培养

了一批素质好、能力强的优秀接班人。如今,赵滩小学全体教师

正以“全员发展、全面发展、优势发展、可持续发展”的崭新策

略,向着新的目标不断迈进。

二、评估内容的落实情况

(一)职责配置及履责情况

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1、规范学校管理

实施素质教育的关键在于创建一流的领导班子,一所学校办

得好与坏,很大程度上取决于领导班子的思想建设。我校全体教

师9人,其中党员4人,本科学历2人,大专学历4人,小学高

级教师4人,班子廉洁实干,合作进取,一切工作的开展都是为

了每一个学生的发展,我们坚持集3体领导,群策群力,各负其

责,通力协作,发挥集体智慧,制定《中卫市赵滩小学教职工绩

效工资考核方案》,《赵滩小学学校管理制度》等。自20__年以来,

学校各个方面发生了天翻地覆的变化,学校在全镇质量测查中一

直处于领先地位,各项成果都离不开全体教师的团结协作,努力

拼搏。

2、提高教研力度,全方位推进素质教育

(1)加强教学常规管理,改革课堂教学

认真执行教学计划,开齐开足各种课程。实实在在备好每节

课,上好每节课,不挪用他课。加强教师间的相互听课,坦然交

流,取长补短,共同提高,进行“三课”教研活动。

(2)减轻学生的负担,提高教学质量

我们认真执行教育部关于减轻学生负担的决定,认真贯彻市

教育的减1严格控制学生作业量和在负要求,并采取相关措施,

对教师进行监控。校活动时间,一、二年级不留书面作业,并保

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证学生的体育锻炼时间,使2减轻学生书包的重量,不另外征订

其学生的兴趣、爱好得到充分发挥。严格禁止教师随意调课,增

加语、数课时数,领导随机他练习和教材。提高课堂40分钟效益,

培养学生实检查,检查结果与年度考核挂钩。践能力、创新精神;

每位教师每学期都有转化后进生的计划、措施及记录。

3、我们以每一位学生健康成长为办学目标,真正做到面向全

体学生,培养学生全面发展。近年来,我校一直坚持把时间和空

间还给学生,学校根据学生的兴趣爱好,组织兴趣小组:舞蹈、

美术、音乐、乒乓球、作文、英语、数学、书法、电脑等,这些兴

趣小组利用课余时间扎实训练,开展了形式多样的活动,活跃了

校园生活,拓宽了学生的活动空间,促进了学生的个性发展。

(二)机构编制执行情况

我校严格按照“三定”方案,扎实推行实名编制,严格控制

编制和财政供养人员。

(三)机构编制管理制度落实情况

认真做好事业单位的机构编制实名制管理工作,使机构设置

与审批文件相一致,把编制与在编人员一一对应、落实到人。和

上级部门密切配合,共同做好机构编制实名制管理的组织实施工

作,凡机构编制和实有人员发生变化时更新相关信息,实施动态

管理。

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(四)实际运行情况

我校从教学到教研,从财务到后勤等各个方面,都制定了一

套完整的制度来规范。学校严格执行公平合理的规章制度,保证

学校各项工作正常有序地开展,保证广大师生员工的合法权益得

到尊重和保护。提高制度的执行力从以下几个方面入手。

(1)提高制度的人文性

每一项制度的制定,都要考虑教职工们

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