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酒店员工合同协议书5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

酒店员工合同协议书

合同协议书编号：_________

酒店名称：_________

酒店地址：_________

一、甲方

姓名：_________

性别：_________

身份证号：_________

联系电话：_________

二、乙方

酒店名称：_________

酒店地址：_________

联系电话：_________

三、合同有效期

本合同自签订之日起生效，至_______年______月______日止。

四、工作内容及要求

1.甲方将在乙方酒店从事_________工作，具体工作内容包括但不限于：_________。

2.甲方应遵守酒店的工作纪律，服从酒店的管理安排，保持良好的工作状态。

3.甲方应热情、礼貌的做好服务工作，提供优质的服务给顾客。

4.甲方应保护酒店的商业秘密，不得私自泄露酒店的信息。

五、工作时间及休假

1.工作时间为每周______天，每天工作______小时。具体的工作时间安排由乙方负责。

2.甲方享有每月______天的带薪休假，需提前______天请假并获得乙方的批准。

六、薪酬及福利待遇

1.甲方的基本工资为每月______元。

2.甲方在酒店工作期间享有酒店提供的伙食及住宿。

3.甲方在工作期间遇到意外伤害，乙方将依法承担相应的责任。

七、保密条款

甲方保证在工作期间和离职后对酒店的商业机密进行保密，不得擅自利用酒店的信息谋取私利。

八、违约责任

1.甲方擅自离职或未经乙方同意擅自转岗的，需支付乙方三个月工资作为违约金。

2.甲方私自向外泄露酒店的商业机密的，需支付乙方十万元作为违约金，并承担相应的法律责任。

九、争议解决

本合同如有任何争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可向有关部门申请仲裁或起诉。

十、其他事项

1.本合同一式两份，双方各执一份，自签字生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（签字）：_________日期：_________

乙方（签字）：_________日期：_________

以上为酒店员工合同协议书的内容，双方请仔细审阅后签字确认。祝双方合作愉快！

篇2

酒店员工合同协议书

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

为明确甲乙双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方自愿达成如下协议：

第一条劳动合同期限及试用期

1.本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，合同期限为（××）年。

2.试用期为（××）（工作日/月），试用期期间，任何一方均可随时终止合同。

第二条工作内容及工作地点

1.乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

2.乙方的工作地点为甲方所在酒店的具体部门，具体工作内容以甲方书面通知为准。

第三条工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为每周工作（××）天，每天工作（××）小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有法定节假日、带薪年休假等休假权利，具体安排由甲方根据工作需要与乙方协商。

第四条薪酬及奖金

1.乙方的月工资为人民币（××）元，包括基本工资、绩效工资等，具体由甲方负责核算与支付。

2.乙方如能超额完成工作任务，可享受相应的奖金或提成，具体标准由甲方制定。

第五条保密义务

1.乙方在工作期间及解除合同后，应保守甲方的商业秘密和客户资料，严禁泄露给第三方。

2.乙方应妥善保管甲方的财产和资料，对任何损失承担相应责任。

第六条福利待遇

1.乙方享有甲方提供的员工福利，包括餐补、住宿补助、交通补贴等，具体待遇由甲方根据公司政策制定。

2.乙方参加公司组织的培训及活动，具体安排由甲方通知。

第七条合同解除

1.乙方如有下列情形之一，甲方有权解除劳动合同：

（1）乙方在工作中严重失职，造成严重后果的；

（2）乙方违反国家法律法规的；

（3）乙方严重违反公司规章制度的；

（4）乙方存在其他严重失职的情形的。

2.乙方如确有特殊原因需要解除合同，应提前（××）个月书面通知甲方，经双