2024《H百货公司基层员工培训问题及完善对策研究（数据图表论文）》8800字.doc

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H百货公司基层员工培训问题及完善对策研究

摘要

随着公司业务的迅速发展，人才的重要性日益凸显，可持续的业务发展与人才的发展密不可分。尤其是在餐饮行业，激烈的市场环境导致企业的进步和改革。在这种情况下，我们非常重视对公司员工的培训。通过对H公司的培训类型、培训实施方法、培训过程的具体过程进行了分析，得出了一些问题，如培训目标不够明确，培训方法单一，内部培训师的培训水平不高，培训评价制度不完善。提出了加强对员工培训需求的调研和分析，采取多种培训形式，建立科学的培训制度和评价机制等一系列的对策。

关键词：人力资