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国有企业劳动合同范本6篇
篇1
国有企业劳动合同范本
一、甲方(雇主):__________
住所:__________
法定代表人:__________
统一社会信用代码:__________
联系电话:__________
二、乙方(劳动者):__________
住所:__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
三、合同期限:自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日
四、工作地点:__________
五、劳动内容、岗位及任务
1.岗位:__________
2.职责:__________
3.工作地点:__________
4.工作时间:__________
5.试用期:__________个月(试用期终止后,如乙方工作表现符合公司要求,将正式转为正式员工,享受相应的待遇)
6.根据公司需要,乙方可能需要在本市其他区域进行工作,公司将提前通知乙方。公司将支付相应的差旅费用。
七、工资及福利待遇
1.乙方的基本工资为____________元/月,试用期工资为____________元/月。如乙方在试用期内工作表现优秀,将适当提高工资。
2.乙方享有公司提供的社会保险和住房公积金等福利。
3.公司每年将根据乙方的工作表现和公司的发展情况,适时调整工资。
八、劳动保护和劳动安全
1.公司将为乙方提供合理的工作环境和必要的劳动保护措施,确保乙方的身体健康和劳动安全。
2.如果乙方因工作需要需要接受特殊培训或者需要在特定环境下工作,公司将确保培训和安全,并提供相应的补助。
九、劳动纪律和处罚
1.乙方应当遵守公司的各项规章制度和劳动纪律,服从公司的管理,完成工作任务。
2.如果乙方违反公司的规定或者劳动纪律,公司将根据情节轻重,给予批评、警告、罚款或者解除劳动合同等处罚。
十、解除劳动合同
1.乙方有权随时提前三十天通知公司解除劳动合同。公司将为乙方提供法定的离职程序。
2.公司在有违规违纪等行为或者经济性原因需要解除劳动合同时,应提前三十天通知乙方,经协商解除合同。
十一、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自签署之日起生效。
2.对于未尽事宜,双方应协商解决,若协商无果,可向相关政府部门申请仲裁或者进行诉讼解决。
甲方(盖章或签字):__________乙方(签名):__________
日期:__________日期:__________
以上为国有企业劳动合同范本,甲乙双方签字生效。希望双方能够遵守合同内容,共同努力,共同发展。
篇2
国有企业劳动合同范本
甲方:(单位)
地址:
法定代表人(负责人):
电话:
乙方:(员工)
身份证号码:
联系地址:
联系电话:
鉴于甲方需要聘用乙方,乙方愿意接受甲方聘用,甲、乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则,签订本《劳动合同》。甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》以及《国有企业劳动管理条例》的有关规定,就乙方在甲方的工作条件、工作地点、工作时间及薪金福利待遇等双方共同遵守的条款达成如下协议。
第一条工作岗位:乙方被聘为甲方的(职位),职责详见岗位职责描述。
第二条工作地点:甲方为乙方提供工作地点为(工作地点或示图工作地点),根据工作需要,甲方有权变更工作地点。
第三条工作时间:乙方的工作时间为每周工作(工作时间),休息日为(休息日),如遇特殊情况,经双方协商,可以适当调整工作时间。
第四条工资及福利待遇:甲方支付乙方的月工资为人民币(金额)元整(大写),具体发放时间为每月的X日,根据工作实绩及考核结果进行调整。另支付五险一金及其他福利待遇。
第五条劳动条件:乙方在岗位工作期间,遵守国家法律法规及甲方公司的规章制度,服从安排,勤勉敬业履行职责。乙方不得违反公司规定擅自调休、缺勤、迟到早退,并要保密公司的商业秘密。
第六条聘期:乙方与甲方签订的劳动合同期限从(开始时间)至(结束时间),经双方同意,可以续签劳动合同。
第七条解除劳动合同:劳动合同期满后,双方协商继续工作的,应当签订新的劳动合同;乙方工作态度恶劣、违反公司规章制度,可解
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