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党建引领促发展发言稿

党建引领促发展发言稿多年来以党支部建设标准化为抓手，提高政治站位，强化担当作为。在党的思想、作风和组织建设，取得了积极的成效。

一是坚持政治引领。深入开展强化政治机关意识教育，党组书记带头上党课，围绕发扬斗争精神勇于担当作为主题讲专题党课，引导党员干部站好第一方阵、跑好第一棒，增强带头捍卫两个确立、做到两个维护的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

二是提高理论学习的能力。加强学习的针对性，注重实效性。一要突出学习重点。要注意区分不同层次、不同类别党员的特点。对党员领导干部，着重加强科学发展观和正确的政绩观、群众观的教育；对普通党员，着重加强理想信念、宗旨观念和专业技能的教育培训；对离退休党员，着重加强回顾革命历史。

三要创新学习形式。针对机关党员干部文化层次高低不同，采取专题研讨、参观考察、考学促学、等形式，解决好机关党员思想上的信仰危机、价值取向多元化的问题。

四要完善学习制度。普遍建立完善多项行之有效的学习制度，认真总结，规范细化一些行之有效的学习制度，形成浓厚的学习氛围，使学习教育内有动力，外有压力，逐步走上经常化、制度化、规范化轨道。

党建引领促发展发言稿

党的十九大明确提出：党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。随着十九大的召开，紧跟学党热的风潮，把企业、农村、机关、学校、科研院所、社区街道、等基层党组织，建设成宣传党的主张、贯彻党的决定、推动改革发展的坚强战斗堡垒，已成为我们砥砺前行的目标。

习近平同志在关于把抓好党建作为最大的政绩的重要论述中，深刻阐明了新形势下党建工作的重要地位，那么如何抓好党建工作，以党建促发展？就需要我们基层服务人员来用心思考了。

就一个部门单位来说，我认为业务工作是根本，队伍建设是保障，党建工作是载体，也就是说，好的机关党建要承载队伍建设的内容，要助推业务工作的开展。要落实制度，强化职能，进一步增强党支部的凝聚力、战斗力和创造力。

作为农信的一名员工，为公司谋发展必须牢固树立党旗红、企业兴、做表率、聚人心的思想意识，用实际行动发挥公司党组织和共产党员团结、教育、引导、服务的战斗堡垒作用和先锋模范作用，树立党员干部的良好形象。将思想与企业文化相结合，增强组织凝聚力，以企业文化建设为载体，以企业精神教育为抓手，把服务群众，服务企业，服务员工作为中心工作，不断丰富企业文化内涵，提升党员素养，增强团队精神，凝聚发展合力。以打造敬业、诚信、守法、奉献的企业核心价值观为重点，以忠诚正直、专业进取的人才观为标准，在舆论、导向、宣传、行动上全力支持公司树立企业良好形象。

作为一名党员，要忠于党、忠于人民，积极践行三个代表的重要思想。要始终坚持讲政治，坚持党的基本路线，坚持党的基本原则，坚持党的信仰，带头学习、宣传、贯彻、落实党的各项方针政策，认真履行《党章》赋予党员的各项义务。要做一名优秀的共产党员，就要做到：品德正，党性强，作风好，纪律严，业务精。

邓小平同志早在上世纪80年代就曾告诫全党，风气如果坏下去，经济搞成功又有什么意义？会在另一方面变质，反过来影响整个经济变质，发展下去会形成贪污、盗窃、贿赂横行的世界。因此，我们必须树立抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职、党建出了问题是渎职的意识，把抓好党建作为最大的政绩，聚精会神抓好党的建设，为实现两个一百年奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦提供坚强政治保证。

在日常策划、组织、推动党建工作的时候，要实现党建工作和业务工作、队伍的融合，可以从三个方面开展工作：

一是凝心，就是做好统一思想工作，加强思想政治建设，坚定理想信念。

二是聚力，就是做好凝聚力量的工作，加强机关党的组织建设，激发队伍活力。

坚持以党建工作凝聚人心，全力营造拴心留人的工作环境。中心是政务服务窗口和政府形象窗口，审批和招投标工作都与法律法规密切相关，工作人员既要严守纪律、规范办事，又要对待办事群众又要文明礼貌、热情周到，工作人员的工作量大、责任大、压力大。对此，要坚持以人为本，做到人性化管理，突出抓好三个注重。注重做好人文关怀，注重做好细节服务，注重做好人才引荐。

三是保障，就是抓好队伍建设工作

促发展必须抓党建，抓党建是坚持发展是第一要务的必然要求。中华民族的独立和解放，是在党的领导下取得的；解决13亿人民温饱问题和初步建成小康社会，也是在党的领导下实现的。没有中国共产党，就没有当代中国的一切发展成就。在新的历史条件下，党要带领人民进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，应对和战胜前进道路上的各种风险和挑战，实现两个一百年奋斗目标，首要的和根本的就是要把党建设好。如果我们党弱了、散了、垮了，发展中国特色社会主义事业，实现国家富强民族振兴、满族人民生活幸