公路货运员工合同.docx

公路货运员工合同

合同编号：__________

甲方（雇主）：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

乙方（员工）：__________

身份证号码：__________

地址：__________

联系电话：__________

联系人：__________

鉴于甲方为一家专业从事公路货运的企业，乙方愿意加入甲方从事货运工作，双方经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

1.2若双方同意续签，应在本合同到期前一个月内签订新的劳动合同。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事公路货运工作，具体工作岗位及职责如下：

（详细描述乙方的工作岗位及职责）

第三条工作时间

3.1乙方每周工作时间____小时，每周工作天数为____天。

3.2乙方工作时间应遵守国家法律法规及甲方制定的内部规章制度。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资待遇为：基本工资____元/月，并根据乙方的工作表现、工作年限等因素进行适当调整。

4.2乙方加班工资按照国家和地方法律法规及甲方内部规章制度执行。

4.3乙方享有甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等。

第五条劳动保护

5.1甲方应按照国家和地方法律法规的要求，为乙方提供符合安全卫生标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

5.2甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的工作技能和安全意识。

第六条保密条款

6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。

6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第七条解除和终止合同

7.1在合同期内，双方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。

7.2乙方解除合同的，应提前向甲方提交书面申请，并按甲方要求办理相关手续。

7.3甲方解除合同的，应向乙方说明理由，并支付乙方相应的经济补偿。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（雇主）：__________

乙方（员工）：__________

签订日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证明文件

3.乙方健康证明文件

4.乙方学历证明文件

5.乙方职业资格证书

6.甲方公司规章制度

7.甲方公司组织架构图

8.甲方公司货运业务操作手册

9.社会保险缴纳证明

10.住房公积金缴纳证明

二、违约行为及认定：

1.甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动防护用品，或提供的设施用品不符合安全卫生标准。

2.甲方未按照合同约定支付乙方工资及加班工资。

3.甲方未按照合同约定提供乙方享有福利待遇。

5.乙方未按照合同约定保密甲方商业秘密、客户信息等。

6.双方未按照合同约定解除或终止合同。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.工作时间：劳动者根据用人单位的要求，在规定的时间内提供劳动的时间。

3.劳动报酬：劳动者因提供劳动而应得的报酬。

4.加班工资：劳动者在法定工作时间之外提供劳动所应得的工资。

5.劳动保护：用人单位为劳动者提供的工作条件和安全保障。

6.保密义务：劳动者对用人单位的商业秘密、客户信息等予以保密的义务。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按照合同约定提供劳动保护设施和劳动防护用品。

解决办法：乙方可以要求甲方按照合同约定提供相应的设施和用品，并向相关部门投诉。

2.问题：甲方未按照合同约定支付乙方工资及加班工资。

解决办法：乙方可以要求甲方支付应得的工资及加班工资，并向相关部门投诉。

3.问题：甲方未按照合同约定提供乙方享有福利待遇。

解决办法：乙方可以要求甲方按照合同约定提供相应的福利待遇，并向相关部门投诉。

解决办法：甲方可以与乙方进行沟通，要求乙方按照合同约定提供劳动，或完成甲方交给的工作任务。

5.问题：乙方未按照合同约定保密甲方商业秘密、客户信息等。

解决办法：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求乙方采取补救措施。

五、所有应用场景：

1.甲方为公路货运企业，需要招聘货运员工。

2.乙方具备货运相关技能，愿意加入甲方从事货运工作。

3.双方希望通过签