2024年04月浙江安防职业技术学院选聘管理人员笔试历年典型考题及考点研判与答案详解.docx

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2024年04月浙江安防职业技术学院选聘管理人员笔试历年典型考题及考点研判与答案详解

一、选择题(共400题)

1、出租车司机林某送一个即将临产的孕妇去医院，因情况紧急，将车开至非机动车道路上，被交警拦截并告知罚款。林某解释后，交警觉得不予以罚款并且还用警车为其开道，对此事件，下列表述正确的是______。

A.交警在对林某是否予以罚款上所作出的解释是“行政解释”

B.在此事件中，交警所进行的法律推理属于“辩证推理”

C.在此事件中，法的价值之间没有发生冲突

D.客观公正是法的基本要求，因此在法的适用中不得加入个人的价值判断??

2、胜任力：员工在工作情境中，为完成工作所具备并体现出来的知识

该用户很懒，什么也没介绍

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