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XX学校巡视巡察整改自查自纠报告

报告

XX学校自成立以来一直积极拥抱改革，不断推动学校教育的

发展。近段时间，学校领导班子高度重视教育工作中存在的问

题，开始了一系列的巡视巡察整改工作。在各级领导和专家的

指导下，我们认真查找和强化了自身发展中的薄弱环节，不断

完善和改进管理体系，提升了学校的整体实力。

一、巡视与巡察

在此次巡视巡察工作中，本校成立了由老师和专家组成的巡视

巡察组，深入到各部门，全面了解学校的运作状况。他们关注

的核心重点是学校育人治校，课程体系设置、教师配备和教学

实效等方面的反馈和建议。通过巡视巡察，我们意识到在以上

几个方面，我们亟待改进和加强。

二、巡视巡察整改

1.育人治校

关于学校育人治校，巡视巡察组提出了三个方面的意见：

(1)学生管理存在不足。学生管理体系不够完善，学生在学校

行为管控方面存在问题。管理部门在工作中应更加严格和全面，

加强人员配备和管理流程，对学生监管日常管理进行制度化、

规范化，建立全员参与、军民融合、全面高效的学生管理模式。

(2)校园文化建设不足。对于校风校貌、校园文化充实性、党

团学组织建设、网络文化素养建设等方面的重视不够。学校管

理部门应加大校园文化建设指导力度，加强校园文化充实性和

素质教育教学方法推广，处罚网络不规范言论，彻底净化校园

秩序，促成良好校园文化氛围。

(3)校园舆论氛围不好。学校舆论环境不够健康，存在谣言混

淆、总体认同度不足等方面问题。学校在这方面应该加强指导，

统筹舆论提示工作，倡导正能量，精心管理校园舆论，满足学

生成长和知识拓展的需求。

2.课程体系设置

在课程设置与实施上，巡视巡察组也提出了三个方面的建议：

(1)课程设置不够充实。学校的课程设置过于单一，缺乏创新

性，不能满足学生多元化的学习需求。学校在未来的课程研发

中要加强对于学生的需求和未来发展的调查研究，结合当前社

会经济形势和教育发展趋势，科学设置课程和课程内容，注重

多样性和适应性。

(2)教师的教学能力不足。教师的教学能力和研发创新能力不

足。学校应该为教师提供更加详尽的教学指引和教学培训，鼓

励教师参加业余研究并加强编写教材等研究，支持教师使用新

技术和新方式进行教学，提高课堂教学效果。

(3)课程的实施不够科学。传统课程实施方式过于单一，缺乏

创新性，不能满足不同学生的发展需求和适应现代社会的要求。

学校应该持续推广信息化教学，注重实践教学、学生自主学习、

团队合作等多种学习方式，促进学生全面发展。

3.教师配备

针对教师配备上，巡视巡察组提出了以下合理化建议：

(1)教师配备存在不足。教师数量和实力不能满足学校在好胜

方面的需求。学校应该加强教师招聘和人才培养，聚集一支严

谨、创新、学科较为全面的高素质教师队伍，提升教学和科研

能力，增强师资队伍的总体素质。

(2)教师评价机制不够完善。学校教师评价机制应完善，建立

严谨的教学评判和聘尽机制，鼓励教师参与业余研究和创新，

提高教师的教研水平和综合素质。

三、自查自纠

针对前面所提到的问题，我们采取了一些措施：

(1)在学生管理方面，学校颁布了一些基本的行为规范和管理

规程，对于在校大学生的个人行为和社会责任进行了详细的描

述，现已在校区各处都张贴有相关标准。

(2)在教育观念方面，各系给予了充分的自由和学术探索空间

供教师进行教学创造性和思考，各方来支持优秀的教师开展特

殊领域的研究，提出新的教育理念、新教育方法，打造高品质

课程，不断探究和迭代优质教学。

(3)在师资培养方面，学校将重点关注培养人才，提高教师素

养，在学习条件、教研支持、教师激励、职业发展等方面给予

支持；同时，学校推出系干选拔培养机制，更加倾向于在校内

推选有实力的年轻教师进入管理层，培养立志于教育或教育管

理领域人才。

(4)在组织体系建设方面，XX学校不断推进管理和业务，学校

现在具有更加完善的组织架构和管理流程，促进了办学效率提

升和协同推动，以更加积极深入和开放的态度，开创优质管理

体系和开放环境。

总之，XX学校巡视巡察整改自查自纠工作虽然还有不少的问

题，但是我们已经开始积极拥抱改革，不断加强学校整体实力，

从而取得了一些重要的进展和成果，相信在全体师生教育家的

共同努力下，我们一定能够在教育改革和发展方面取得更好的

成绩。