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关于小餐饮用工合同6篇

篇1

小餐饮用工合同

一、甲方（用人单位）：_____________地址：_____________

法定代表人（负责人）：_____________联系电话：_____________

二、乙方（劳动者）：_____________住址：_____________

身份证号码：_____________联系电话：_____________

三、工作地点：_____________

四、工作岗位：_____________工作内容：_____________

五、合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止

六、试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止

七、试用期工资：___________元/月

八、确认工资：___________元/月

九、工作时间：每周工作____小时，其中上午____时至____时，下午____时至____时，休息____小时。若需延长工作时间，应按规定支付加班工资。

十、每月工作时间：_________小时

十一、工资支付时间：每月____日为支付工资的日期

十二、缺勤扣款：发生未经批准的缺勤，每次扣款____元。

十三、社会保险：甲方根据国家规定为乙方办理养老、医疗、失业、工伤保险。

十四、劳动保护：甲方应保障乙方的劳动权利与合法权益，提供良好的工作环境和劳动条件。

十五、劳动纪律：乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从管理，认真工作，不得迟到早退，不得擅自离职等。

十六、劳动报酬：乙方按照约定的工作时间和工作内容完成任务，有权获得相应的工资报酬。

十七、劳动合同变更和解除：本合同经双方一致同意修改，若有解除合同的情况，应提前____个月书面通知。

十八、争议解决：合同履行中如有争议，双方应友好协商，解决不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十九、合同生效：本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：_____________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

小餐饮用工合同

一、甲方：（以下简称“甲方”）

地址：

电话：

法定代表人：

二、乙方：（以下简称“乙方”）

身份证号：

地址：

联系电话：

为明确甲方与乙方之间的权利和义务，双方经友好协商一致，特签订本合同。合同内容如下：

一、工作内容及岗位

1.乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行岗位职责，完成所负责的工作任务。

2.工作地点：甲方所指派的具体地址。

3.工作时间：依据甲方的班次安排，遵守工作时间规定。

二、工资及福利

1.乙方工资待遇由甲方提供，根据工作表现和岗位要求进行调整。

2.乙方享有法定带薪休假、社会保险及其他法定福利待遇。

3.特别约定：（此处可根据实际情况添加其他福利条款）

三、工作纪律

1.乙方应遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得旷工、迟到早退。

2.乙方不得私自外借甲方的商业机密，否则将承担法律责任。

3.特别约定：（此处可根据实际情况添加其他纪律规定）

四、保密义务

1.乙方不得擅自泄露甲方的商业机密，不得将工作中涉及的机密信息外传。

2.乙方必须保护甲方的商业利益，不得从事损害甲方利益的行为。

3.特别约定：（此处可根据实际情况添加其他保密规定）

五、解决纠纷

1.双方发生争议应友好协商解决，如协商不成，可向相关部门提起诉讼解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

六、其他事项

（此处可添加双方其他约定事项）

七、生效及履行

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至双方工作终止之日终止。

2.本合同内容经过双方充分研究和确认，签字盖章后即具有法律约束力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

日期：日期：

备注：请双方仔细阅读本合同，如内容确认无误后签字盖章生效。

篇3

小餐饮用工合同是雇主与员工之间签订的，用于规范员工工作内容、薪酬待遇、工作时间、保密协议等方面的合同。在小餐