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个人简历写作技巧
1、使用有效的标题
不管你喜欢或不,雇主通常会在5秒内对你的简历做出判断。在这
段时间内最重要的方面是,你在简历上列出的标题,所以一定要确保
他们抢的关注。尝试尽可能描述,给用人单位一个好主意,你过去的
工作经验的性质。
例如:良好的A/R,A/P标题:管理和记录保存
2、校对两次
这将是困难的校对你的简历强调的重要性。一个小错字和被聘用
的机会稍纵即逝。校对一次是不够的,所以这样做两次,三次或多达
必要。如果你不知道如何有效校对,这里有8个技巧,你可以使用。
3、使用的要点
任何雇主将有足够的时间或耐心读长文本的段落。因此,确保使
用要点和简短的句子来描述你的经历,教育背景和职业目标。
4、你要去哪里?
包括专业目标可以帮助你,让雇主知道你要去哪里,要如何到达
那里。你不需要有一个特殊的节专门为你的职业目标,但整体的简历
必须沟通。的问题,是否在简历上突出你的事业目标是人力资源经理
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之间的论战,所以要以你的感觉。如果你决定把它们都列出,确保他
们不是通用的。
5、知道你的简历的目的
有的人写简历,如果目的文档是一份工作。因此,他们结束了一
个很长的和乏味的一块,让他们看起来像是绝望的求职者。你的简历
的目标是土地的面试,面谈会落在你的工作(希望如此)。
6、备份你的素质和实力
而不是创建一个长(无聊)的名单与所有你的素质(例如,有纪律
的,有创意,解决问题的能手)试图将它们与真实的生活和工作经验。
换句话说,你需要备份这些特质和优势了,否则会出现,你只是想夸
大的东西。
7、请务必使用正确的关键字
大多数公司(甚至更小)已经使用数字化数据库查询求职者的资
料。这意味着,人力资源管理部门将运行基于特定关键字的搜索查询。
猜猜什么,如果你的简历没有你所申请的工作有关的关键字,你会甚
至在比赛开始之前。
这些关键字通常是名词。检查作业的描述和相关的招聘广告,雇
主可能会寻找一个线索。您可以阅读更多关于恢复关键字的文章,点
击电源的关键词,以提高您的简历的有效性。
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8、解释你的技能的好处
意思是说,你可以做一些不引人注意的雇主。如果你能解释如何
将有利于他的公司,将它连??接到有形的结果,那么你将大大提高您
的机会。
9、避免消极
不包括信息,在用人单位眼中的可能听起来负的。这是你的简历
和参加面试都有效。你并不需要,包括,例如,你恨你的最后一家公
司。
10、成就,而不是责任
简历,其中包括一个长长的清单“的职责包括。。。。。。”平淡乏味,
并没有有效地推销自己。而不是列出的责任,因此,描述你的职业成
就。
11、没有图片
当然,我们知道你是好看,好懂,好记,好用,但除非你申请的
工作是非常重要的物理性状(例如,造型,表演等),除非雇主特别要
求,你应该避免附加的图片的恢复。
12、使用数字
这个技巧是一种补充至13。如果你要描述你过去的专业成就,这
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将是一个好主意,使
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