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招生主管工作职责
1、负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解及问题解答;
2、按时完成招生团队工作计划及每月课程销售指标;
3、定期给团队做销售业务方面的培训;
4、帮助招生老师分析客户的需求,协助团队成员谈单;
5、定期对客户进行跟踪回访,维护新老学员关系,挖掘潜在客户群;
6、组织团队的晨会、夕会、平时的总结,做好团队建设工作;
招生主管工作职责(二)
1、对接客户咨询,能对客户信息、客户需求等进行精确地描述和判断;
2、了解客户申请留学所需要的相关背景情况,为客户提供针对性的留学项目方案;
3、介绍公司项目的优势和特色,使客户获得优质的留学咨询服务体验;
4、严格按照公司及项目规定的标准和服务流程,为客户完成报读签约、入学考试、录取、行前讲座等流程手续;
5、以公司资源和流程可用为前提,维护客户关系,提高客户满意度和企业口碑传播。
招生主管工作职责(三)
1、全权负责学校的招生工作,认真学习各项招生工作的政策和技巧,不断提高全室人员的思想素质和业务素质;
2、根据学校制定的招生目标,带领团队努力工作,想方设法实现学校的招生目标;
3、分析同行业的竞争格局,规划竞争策略,提高业绩;
4、安排开放日活动,将日程、人员、场地等各个细节落实到位,保证活动取得良好效果;
5、准确把握招生工作进度和动态,及时获取新生信息资料,做到资料收集及时无误,表格填写准确清晰;
6、为考生及家长提供耐心细致的招生咨询和周到的服务,与招生对象及家长建立良好关系,维护学校形象;
7、负责考生的面试、笔试,与有关领导一起做好录取工作;
8、做好新生入学的协调工作,将有关新生的信息资料及时移交教学处;
9、做好与学校各部门的配合工作。
招生主管工作职责(四)
1、根据公司发展目标及战略,制订公司及各分园市场推广策略并组织培训、实施;
2、负责整合市场资源,策划市场活动,制定对外推广和宣传方案,组织实施各种营销推广活动;
3、制定招生计划,分解任务目标,带领团队完成任务;
4、撰写能力强、善于总结、积淀,建立招生系统和招生流程,
5、及时了解市场趋势及相关行业政策资讯;定期进行市场调研与分析,研究同行业发展现状,适时调整营销策略。
招生主管工作职责(五)
1、根据分校的招生目标要求定期制定招生计划,落实招生任务;
2、根据招生部培训手册培养督导新老招生顾问学习与成长;
3、定期对于销售情况做好汇总分析,制作报表;
4、协助分校校长秉公分配信息名单等资源,督促招生顾问充分利用好客户资源;
5、负责团队整体的建设,树立团队良好的风气。
6、外呼及接听来电,接待来访,完成个人销售指标。
7、领导交办的其他工作。
招生主管工作职责(六)
1、负责部门月度、年度销售计划的制定,销售进度管理和汇报,团队执行力的培养;
2、负责组建销售团队,并且促进完成团队销售目标;
3、为课程顾问提供电话咨询、客户服务、关系建立等专业知识及技能的培训;
4、在销售、学生服务及每天日常工作中为课程顾问提供及时的支持,促进完成家长约访目标;
5、负责每天召开销售会议,完成销售日报,完善咨询工具;
6、配合市场部门,落实各期市场活动;
7、配合校长完成个人销售目标及团队销售目标,完成上级领导交办的其他临时性工作。
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