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行政管理学

一、

1.中国目前正在进行的行政管理体制和机构，改革能否成功的关键是（C）

A．减少机构和部门的数量B．裁减人员的数量

C．政府职能的转变D．行政效率的提高

2.行政监督是（D）

A．行政对国民的监督

B．行政对企业的监督

C．行政对学校的监督

D．监督主体对行政的监管

3.行政职能的特点是（D）

A．执行性、多样性、动态性B．执行性、公共性、动态性

C．执行性、权威性、专业性D．执行性、专业性、动态性

4.我国根本的行政领导制度是（B）。

A．民主集中制B．行政首长负责制

C．混合制D．委员会制

5.人事行政的基本功能概括起来是（C）。

A．提高行政效率

B．对行政人员进行合理的使用和积极开发

C．保证人事管理的科学化、制度化和法制化

D．为国家政权的巩固和行政管理的实施提供人事保证

6.从行政方法涵盖面广泛与否的角度看，行政方法可分为（A）。

A．广义的行政方法和狭义的行政方法

B．政治性的行政方法和自然性的行政方法

C．一般的行政方法和具体的行政方法

D．传统行政方法和现在行政方法

7.属于决策分析理论的是（D）。

A．数据分析B．决策树技术C．系统分析D．突变理论

8.公共财政的显著特征是（C）。

A．规范性B．公开性C．公共性D．法制性

9.行政决策通常都是（C）。

A．满意决策B．最优决策C．常规决策D．战略决策

10.我国行政领导的最基本的思想方法、工作方法是（C）

A．群众路线的方法

B．矛盾分析的方法

C．实事求是的方法

D．教育说服的方法。

二、多选题

1.现代行政方法的特点（ABC）

A.系统性B.主导性C.量化性D.技术性

2.中国政府职能转变应该遵循的原则包括（ABCD）

A.坚持和完善党的领导B.坚持生产资料公有制，坚持社会主义道路

C.坚持发扬社会主义民主D.坚持政府为企业和社会服务

3.行政组织横向平行部门协调机制包括（ABC）

A．会议协调B．职能部门协调C．机构调整D．人员互调

4.公务员考核的内容有（ABD）

A.品德、廉政B.能力C.工作态度D.工作实绩

5.影响行政执行的因素包括（ABC）

A.客观因素B.环境因素C.主观因素D.领导因素

6.按属性分，政府有以下类别（AD）

A．领导机构

B．协调机构

C．派出机构

D．职能机构

7.下面哪些是国务院组成机构（ABD）

A．国务院办公厅

B．国防部

C．国家海洋局

D．中国人民银行

8.公务员严格遵守的纪律，按其性质可分为（ABC）

A．政治纪律

B．工作纪律

C．廉政纪律

D．社会公德

9.政府部门内部机构权责关系可表示为（ABCD）

A．业务关系

B．协作关系

C．指导关系

D．领导关系

10.公务员录用的前提是（BCD）

A.工作需要

B．职位空缺

C．编制未满

D．根据空编的资格条件

三、简答题

1.名词解释：行政责任

行政责任就是发挥行政管理者的岗位职能，保持行政目标，完成行政任务的责任；遵守

行政规则程序，承担职权范围内社会后果的责任；实现和保持行政系统的不同岗位之间的有

序合作的责任等等。

2.我国行政职能关系转变的内容？

一是