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2024年财务部门年度工作总结标准范文

问题:将管理工作做细做深,应当成为未来工作的一个关键重点。

4、沟通不足,信息掌握不全面。财务工作是反映和监督企业经营活动的关键环节,对于非本部门的信息亦需保持敏锐,目前部门间协作虽顺畅,但在财务暂时无关或看似不重要的信息上,缺乏主动沟通了解,导致紧急时难以确定联络对象;同时,与公司领导的沟通亦存在障碍,未能全面把握领导的工作思路及对财务工作的具体要求,造成工作被动。

四、下一年度工作计划

1、强化财务计划管理,深化计划执行情况的分析与控制,提升财务的事前决策参与度,从源头上优化财务管理,为领导层提供有力的决策支持信息。

2、加强企业内部财务管理,进一步加大财务日常监督力度。

3、增强内外部沟通,广泛搜集相关信息。对内,促进财务与各部门间的常态化沟通,形成协同效应,动态掌握企业各类信息,及时更新资料库,确保对各项项目进展及最新信息的准确把握。对外,加强与地方财税部门的联系,及时掌握政策动态,既确保依法纳税又合理避税,为企业合法经营提供有力支持。

4、持续学习新知识,优化知识结构,提升业务水平,深挖自身潜力。未来工作中,恳请领导继续给予大力支持,本人也将全力以赴,不遗余力地做好财务工作。

过去一年,在院党委的坚强领导下,我院财务人员积极参与医院组织的各项活动,刻苦钻研业务知识,团结协作,紧密围绕年初设定的工作目标,圆满完成了各项任务。现总结如下:

一、本年度新开展的主要工作

为强化经济管理,我院率先实施全成本核算模式,这在医疗系统中尚属创新之举。基于相关理论及我院实际情况,我们不断探索与实践,成功制定了全成本核算办法及操作程序,并于今年____月____日正式实施。此举有效提升了职工的成本意识,遏制了浪费现象,成效显著,即在收入增长____%的同时,相关成本却实现了相对降低。

二、日常工作圆满达成

1)严格遵守财经法律法规,完善费用报销及审批制度,并坚决执行,层层把关,坚持原则,杜绝徇私。

2)积极履行经济管理职责,为领导层提供及时的经济信息支持。年内召开两次财务经营分析会议,全面分析我院财务运行状况,总结经验,发现问题,提出改进措施,确保经济活动有序进行。

3)圆满完成省物价局、省卫生厅布置的医疗服务项目成本测算任务。通过搜集海量数据,填制各类表格,精确计算出近三百项医疗项目成本及诊次、床日、出院人次成本。并撰写了《____年医疗服务项目成本测算分析报告》,成功申报____项新的医疗收费项目及收费标准。同时,深入开展物价自查工作,确保收费合规,无乱收费现象。并制定了物价管理规定、病人投诉制度等,进一步规范了医疗收费行为。

4)致力于改善就医环境及条件,尊重患者知情权。住院处利用晚间调整软件程序,逐步实现“项项清”,极大地方便了患者,提升了患者满意度。同时,也促进了医院管理的规范化及医疗质量的提升。

5)财务人员积极转变服务观念,增强服务意识。在人员调整后,坚持每日将住院费用清单及催款单送至病房,每月发放科室奖金,并对需财务服务的离退休干部给予热情接待。

6)全力配合各科室工作,住院处在完成本职工作的同时,还协助医务科完成医生工作量统计及医疗咨询部调查等工作。

7)精心完成年度预决算工作,对上报资料严格把关、精心整理,并撰写财务预决算分析报告。及时完成____年度决算及____年度预算。

8)准确、及时地发放职工工资及代扣代缴各项费用,坚持周到服务,赢得了职工好评。

9)严格按照规定管理空白凭证及会计档案整理归档工作。

10)积极履行经济管理职责,年内召开两次财务经营分析会议,为领导层提供及时、全面的财务信息支持。

2024年财务部门年度工作总结标准范文(二)

在____月份,本集团财务部已全面弃用金蝶财务系统,全面切换至新中大财务软件,从而结束了长达半年的双系统并行状态。目前,新中大软件已成功与矿部系统对接,运行状况稳定。

三、为控制财务成本,我们依据____集团司企字[____]____《____下达〈____集团____多经企业经济责任制考核方案〉____》和____司字[____]号文《____下达____分公司多样化经营二00____暨一季度生产经营计划____》制定了详细的财务计划和成本费用指标。在执行过程中,我们严格执行费用管控,实行严格的考核制度。每季度,财务部会汇总可控费用的执行情况,并在公司常务会议上通报。对于超支的电话费,我们将按超支额扣减相关部室负责人及其他第一责任人的奖金。对于其他可控性费用,我们同样实行指标考核,超支部分坚决不予核销。

四、我们通过有序的资金调控,有效控制了集团的总体资金规模。面对原材料市场价格持续上涨和____集团总公司销售价格制定的延迟,财务部及时与客户对账,加速销售回款,确保公正、透明的资金分配。同时,

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