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实习期个人总结

实习期个人总结1

经过一个月的儿科实习，我长大了很多，渐渐摆脱了学校的孩子气，走向成熟。在“位置”上，我不仅学会了护士最基本的技能、疾病护理知识，还学会了如何与病人的家人沟通。儿科的护理对象是儿童。对于每个父母来说，最珍贵的是孩子。家庭成员和医务人员都基于为儿童着想的想法。除了精致的输液技术以尽量减少患者的痛苦外，还需要教育患者的家庭成员，涵盖广泛的方面，如饮食教育、环境、衣着、心理护理等。在我的家人接受了教育之后，他们非常感谢我，我很高兴我的工作成果得到了赞赏。

要成为一名优秀的儿科护士，技术是不够的。我们应该充分展示“护士”角色的价值，而不是像机器一样工作，我们应该做一个健康的教育家和病人的知心朋友。我对儿科有很深的经验，比如在内科有更多的血液病和肿瘤，这是化疗的首选治疗方法。除了一些常规手术外，我们还应该做好对症护理。

感冒的症状有发热、咳嗽甚至全身症状，所以我们应该做症状护理，注意室内环境、清淡饮食、休息等一系列宣传。如果痰多，儿童还应保持呼吸道畅通，抽吸后拍，雾化吸入等。同时，与家人沟通，向家人介绍病因、主要表现等相关知识。教家长正确拍背、指导家长正确用药、出院后给予合理饮食、加强体育锻炼等健康指导。在日常的实践工作中，我经常看到老师对家长的教导，这要求学生灵活运用所学到的`知识去实践，这是一项比较高水平的护理工作。只有把它传给病人的家属，才能证明我们对书本知识的真正理解和理解，这对医生和病人都有好处。两周的工作经历使我深受感动，也使我受益匪浅，我对护士的作用有了更深的了解。护士不仅是护理活动的载体，也是健康维护者和传教士。

要有良好的专业素质、良好的身体素质和沟通能力，运用所学到的东西灵活工作，有敏锐的观察力。我们用双手给病人送去温暖，每次手术都给他们恢复的希望，这样他们就能看到黎明。也许我们只是送很少的照顾，但这些累积的是诺亚方舟帮助病人通过。

作为一名实习护士，我所能做的可能微不足道，但我正确地理解了“护士”的作用，充分发挥了他们的潜力，在未来的工作中将发挥他们的能力，力求更好。

实习是我离开临床工作的第一步，等待我的是许多起起落落的艰辛，我不会退缩，而是勇敢地面对挑战!“这座山在等着我无畏地攀登!”实习期个人总结2

一、试用期工作任务完成状况及感想。

1、7月日至7月日，参加公司入职培训。

(1)工作任务

了解公司的发展历程及企业文化;初步了解公司各业务部门的业务范围。

(2)完成状况

认真听取了，人力资源的同事，关于公司从19年成立至今的发展历程及企业文化，尤其是核心价值观“严密、透明;敬业，持续。”的讲解。各部门领导针对本部门的业务，给大家做了细致的讲解，业务讲解完毕后，还传授了大家一些实用经验，了解业务的同时又学到了方法，感觉受益匪浅。

(3)感想

入职第一周，是充满着各种矛盾的一周。不喜欢工服的颜色，觉得土黄或者浅黄更好，却喜欢公司大楼的颜色，醒目、亮丽，与周围的建筑相比显得鹤立鸡群;以前总是提醒自我不要过于自信，又因为半年没有工作有些底气不足;把敢想、敢说视为自我的优点，又觉得新环境要谨言慎行;诸如此类。

新的开始，在自我矛盾中，选取、前行。

2、7月日至8月日，各相关部门轮岗实习。

(1)工作任务

了解与物料规格、数量、交货期相关的订发货流程及SAP上的操作过程;明确采购业务流程;掌握系统制造的业务流程及产能;了解物流课与到货、发货相关的业务流程;掌握系统的各项构成和链接方法。

(2)完成状况

以上工作任务在实习期内基本完成，但是此刻一项项的看下来，有些似乎已经不太清晰了，可能是因为实习期过后就一向没有再接触吧。等到主计划项目正式上线之前，有些相关资料或许还要做一下补习。

在销售部、采购课实习过程中，我分别对两个部门的业务提出了一点我认为还算有价值的推荐，销售部是关于配置单，采购课是关于订单，但其实用性还有待验证。

(3)感想

英国有句谚语：行为养成习惯，习惯构成性格，性格决定命运。这句话深刻地揭示了良好的行为习惯对人一生的重大影响。企业是由人构成的，所以这也适用于一个企业。企业的性格就是企业文化，企业的习惯就是各项规章、制度、流程。

目前，公司正在进行变革，修改、补充、完善各种规章、制度、流程，建立良好的“企业习惯”，这就要求我们每一个员工为了适应这种变革，改变旧习惯，养成新习惯。而作为一个新员工，在各部门轮岗实习除了了解相关业务以外，更重要的是了解我们的“企业习惯”，进而理解我们的“企业性格”，把个人性格融入到“企业性格”当中去，与“企业性格”持续一致的方向，为企业的发展贡献出自我的一份助力。

相反的，如果你的个人性格不能与“企业性格”方向一致，只能产生不利于企业