- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
国开《工作分析实务》形考作业参考--第1页
形考作业一
试题1
一、名词解释1.工作:2.工作分析:3.工作要素:4.职务:5.职级:
6.职业:
答:1、工作:工作,汉语词语,具有动词、名词两种词性。作为动
词用有操作、行动、运转、运作等意思。作为名词用有工程、制作、
业务、任务、职业、从事各种手艺的人等意思。工作的概念是劳动生
产,主要是指劳动。从事体力或脑力劳动,也泛指机器、工具受人操
纵而发挥生产作用。
2、工作分析:是一种活动或过程,它是分析者采用科学的手段与技
术,直接收集、比较、综合有关工作的信息,为组织特定的发展战略、
组织规划、为人力资源管理以及其他管理行为服务的一种管理活动。
3、工作要素:工作要素是指工作活动中不能够继续分解的最小动作,
是形成职责的信息来源和分析基础,并不直接体现于岗位说明书之
中。
4、职务:指组织内具有相当数量和重要性的一系列职位的集合或统
称。是一组重要责任相似或相同的职位。
5、职级:职级是工作的难易程度、责任轻重以及所需的资格条件相
同或充分相似的职系的集合。依照分类不同,同一职级内的各个职位
可以采取同一个称谓表示,同一职级内各个职位所需资格条件相同,
可以采取同样的任职、考核和待遇标准。
6、职业:职业(Occupation),根据中国职业规划师协会的定义:是
国开《工作分析实务》形考作业参考--第1页
国开《工作分析实务》形考作业参考--第2页
性质相近的工作的总称,通常指个人服务社会并作为主要生活来源的
工作。在特定的组织内它表现为职位(即岗位,Position),我们在
谈某一具体的工作(职业)时,其实也就是在谈某一类职位。每一个
职位都会对应着一组任务(Task),作为任职者的岗位职责。而要完
成这些任务就需要这个岗位上的人,即从事这个工作的人,具备相应
的知识、技能、态度等。
试题2
根据工作内容、任职资格或者对组织的贡献的相似程度划分的同一组
职位是彩蛋选择一项:
A.职位簇
B.职系
C.职级
D.任务
正确答案是:职位簇
试题3
()是工作中为了达到某种目的而进行的一系列活动选择一项:
A.职级
B.任务
C.职位簇
D.职系
正确答案是:任务
试题4
国开《工作分析实务》形考作业参考--第2页
国开《工作分析实务》形考作业参考--第3页
通过彩蛋,工作人员可以对建立健全组织中的规范和制度提出要求选
择一项:
A.再设计
B.工作分析
C.组织
D.设计
正确答案是:工作分析
试题5
在工作中,如果()不完善,就容易导致员工职责划分不清晰、相互推
诿情况的出现选择一项:
A.工作说明书
B.公司组织体系
C.生产技术
D.工作分析
正确答案是:工作说明书
试题6
只有明确了工作分析的彩蛋,组织才能够确定工作分析的范围、对象
和内容选择一项:
A.设计
B.内容
C.目的
D.任务
国开《工作分析实务》形考作业参考--第3页
国开《工作分析实务》形考作业参考--第4页
正确答案是:内容
试题7
组织的划分与部门业务的分割往往是以工作分析为基础的
选择一项:
对
错
您可能关注的文档
- 国画课程教学计划.pdf
- 国有企业十四五战略规划的编制思路和落地方法.pdf
- 国开西方经济学形考任务4试题及答案.pdf
- 国开电大本科《政府经济学》期末纸考简答题题库.pdf
- 国开电大市场营销策划(北京)形考作业四参考答案.pdf
- 国开电大健康评估形考作业1参考答案.pdf
- 国开电大专科《商务英语1》机考第一大题交际用语题库6850.pdf
- 国开电大《宪法学》形考作业2答案.pdf
- 国开电大《ERP原理与应用》期末试题及答案三(试卷代号:2520).pdf
- 国开电大(安徽)-幼儿园社会教育专题-形考任务答案.pdf
- 国开[课程号01883]《组织行为学第一章自测》复习资料答案.pdf
- 国开(河北)51082《幼儿园管理》第一次形成性考核复习资料答案.pdf
- 国开(中央电大)本科《市场营销策划(本)》网上形考(任务一至三)试题及答案.pdf
- 国开(中央电大)专科《实用管理基础》网上形考任务4试题及答案.pdf
- 国家电投揭阳靖海150MW海上风电场项目海洋环境影响评价报告书简本.pdf
- 国家开放大学电大本科《组织行为学》2023-2024期末试题及答案(试卷代号:1070).pdf
- 国家开放大学电大本科《儿童心理学》网络课形考网考作业及答案.pdf
- 国家开放大学电大专科《建筑构造》机考2套标准试题及答案8.pdf
- 国家开放大学电大一网一平台《会计信息系统电算化会计》形考任务终结性题库答案4套.pdf
- 国家开放大学电大《管理心理学》教学考形考任务2网考题库含答案.pdf
最近下载
- 人教版(2024)九年级全一册物理22.1 能源利用的现状和面临的挑战 教案.docx
- 化工工艺学 第三章 烃类热裂解内容资料.ppt
- 17J008 挡土墙(重力式、衡重式、悬臂式)(最新).pdf VIP
- 《拟钙剂治疗维持性血液透析患者继发性甲状旁腺功能亢进症的中国专家共识(2024版)》解读.pptx VIP
- 《初中英语教师教学经验分享课件》.ppt VIP
- 乳腺BI-RADS分级应用..ppt
- 药品集采培训PPT课件.pptx VIP
- 初中物理教学中的情境创设与问题解决能力的培养论文.docx VIP
- 政务礼仪培训课件.pptx VIP
- 字节跳动短视频2025年内容生态可持续发展报告.docx
文档评论(0)