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飞手雇佣合同5篇
篇1
甲方(雇主):____________________公司
乙方(飞手):____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方雇佣乙方从事飞手工作一事达成以下协议:
一、工作内容及地点
1.乙方受雇于甲方,担任飞手职位,负责无人机的飞行操作及相关工作。
2.工作地点:_____________。
二、工作时间及薪酬
1.乙方的工作时间根据甲方的需要进行安排,具体工作时间表由甲方制定并通知乙方。
2.乙方的薪酬根据甲方的薪酬制度确定,具体薪酬标准、支付方式及时间等详见附件一《薪酬及福利待遇》。
三、设备与管理
1.甲方负责提供无人机及相关设备,并保证设备的正常运行。
2.乙方应妥善保管甲方提供的设备,如有损坏或遗失,应按照甲方的规定进行赔偿。
3.乙方在使用甲方设备时,应遵守相关的操作规程和安全规范,确保飞行安全。
四、知识产权与保密义务
1.乙方在受雇期间及离职后,应尊重并保护甲方的知识产权,不得泄露或擅自使用甲方的商业机密。
2.乙方在受雇期间所创作的作品(包括但不限于摄影作品、录像作品等)的知识产权归甲方所有。
3.乙方应履行保密义务,对甲方的商业机密、技术秘密及其他秘密信息予以保密。
五、违约责任
1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.如乙方在受雇期间擅自离职,应赔偿甲方因此造成的损失。
3.如乙方在使用甲方设备时违反操作规程或安全规范,导致设备损坏或人员伤亡,应承担相应的法律责任。
六、合同期限及终止
1.本合同自双方签字(盖章)之日起生效,合同期限为_____年。
2.合同期满后,双方可以根据需要决定是否续签合同。
3.在合同期限内,甲乙双方均可以提前一个月通知对方终止合同。
4.乙方有下列情形之一的,甲方有权立即解除合同:
(1)严重违反甲方规定的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)被依法追究刑事责任的。
篇2
甲方(雇主):___________________公司
地址:_______________________________________
联系人:___________________
联系电话:___________________
乙方(飞手):___________________
地址:_______________________________________
联系电话:___________________
鉴于甲方需要雇佣乙方从事飞手工作,双方根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就甲方雇佣乙方从事飞手工作事宜,达成如下协议:
一、工作内容及职责
1.乙方应按照甲方的要求,履行飞手的工作职责,完成工作任务。
2.乙方的主要工作内容包括但不限于:飞行操控、设备维护、数据记录与分析等。
3.乙方应严格遵守安全操作规程,确保飞行安全。
二、工作时间及地点
1.工作时间:乙方应在甲方指定的时间内工作,如工作需要,应按时到岗。
2.工作地点:乙方应在甲方指定的地点完成工作。如工作地点发生变化,甲方应提前通知乙方。
3.休息休假:乙方享有法定休息休假的权利,具体安排按照国家规定及甲方规定执行。
三、薪酬及福利待遇
1.薪酬:甲方应按照国家规定及行业标准,支付乙方合理的薪酬。
2.绩效奖金:乙方的工作表现将被考核,并据此给予相应的绩效奖金。
3.福利待遇:除基本薪酬外,乙方还享有社会保险、住房公积金等福利待遇。
四、合同期限及试用期
1.合同期限:本合同自双方签字之日起生效,合同期限为_____年。
2.试用期:本合同自签订之日起,前_____个月为试用期。试用期满,经甲方考核合格,可正式聘用。
五、保密条款
1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息予以保密。
2.乙方在离职后,仍应继续履行保密义务。
六、违约责任
1.如乙方在试用期内被证明不符合录用条件,甲方有权解除合同。
2.如乙方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。
3.如甲方未按本合同约定支付薪酬或提供劳动条件,
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