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试用合同样书5篇

篇1

甲方（公司）：___________________________

地址：___________________________________

法定代表人：___________________________

联系方式：_____________________________

乙方（试用员工）：_______________________

性别：__________________

身份证号：___________________________________

住址：___________________________________

联系方式：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方试用期间的有关事宜达成如下协议：

一、试用期期限

试用期自______年______月______日起至______年______月______日止，期限为______个月。

二、工作内容及地点

1.乙方同意在甲方______部门担任______岗位工作。

2.乙方的工作地点为_______________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据公司规定及国家相关法律规定安排工作时间和休假制度。乙方应遵守甲方的相关规定。

2.加班及调休按照甲方规定执行。

四、薪资待遇及福利

1.乙方试用期工资为______元/月，试用期满后根据表现及公司规定进行调整。

2.甲方按照公司规定为乙方支付绩效奖金及其他福利待遇。

3.甲方按照国家和当地政府的有关规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2.乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

3.在试用期内，乙方不得擅自泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

六、保密条款及知识产权归属

1.乙方应对在工作中了解到的甲方商业秘密和技术秘密进行保密，不得泄露给第三方。

2.乙方在试用期间参与的项目或产品的知识产权归属甲方。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更或解除合同。

2.乙方在试用期内有下列情形之一的，甲方可以随时解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）有严重违纪行为的；

（3）有损害甲方利益的行为的；

（4）无法完成岗位职责的。

3.试用期满，双方同意续签劳动合同的，应按照有关规定办理正式劳动合同签订手续。

篇2

甲方（公司）：_________________________

注册地：_________________________

乙方（试用员工）：_________________________

身份证号码：_________________________

户籍所在地：_________________________

现居住地：_________________________

联系方式：_________________________

鉴于甲方需要招聘新员工，乙方愿意在甲方进行试用工作，双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、试用期及工作内容

1.试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止，为期______个月。

2.工作内容：乙方应按照甲方的要求，在试用期内担任________岗位的工作。

二、工作时间、地点及薪酬

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由部门负责人通知。

2.工作地点：甲方的办公地点或指定的工作场所。

3.薪酬：试用期工资为________元/月，具体薪资结构按照甲方规定执行。

三、岗位职责及要求

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从管理，履行岗位职责。

2.乙方应诚实守信，保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务无关的信息。

3.乙方应按照甲方的要求参加培训，提高业务能力。

4.其他岗位职责及要求按照甲方相关规定执行。

四、保密条款

1.乙方在试用期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。

2.试用期