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安徽城市管理职业学院
人才培养工作评估分项自评说明表
关键评估
要素
1.1学校事业发展规划
自评结论
合格
根据：
1、安徽省社会经济发展“十一五”规划
2、安徽省教育事业“十一五”规划
3、学院教育事业“十一五”发展规划
4、学院“十一五”师资队伍建设规划
5、学院“十一五”专业建设规划
6、学院“十一五”特色专业(重点专业）建设规划
7、学院校园“十一五”建设远景规划
8、学院“十一五”实验室建设规划
9、安徽省社会经济发展“十二五”规划
10、安徽省教育事业“十二五”规划
11、学院教育事业“十二五”发展规划
12、学院“十二五”师资队伍建设规划
13、学院“十二五”专业建设规划
14、学院“十二五”特色专业(重点专业）建设规划
15、学院校园“十二五”建设远景规划
16、学院“十二五”实验室建设规划
17、2009-2011年学院《普通高等学校基层报表》
自评说明：
学院的事业发展规划符合行业、区域经济发展规划，较好地适应了行业、地方发展的需求，规划落实到位。
一、紧紧围绕行业和区域经济社会发展要求，科学制定发展规划
根据安徽省“十一五”发展规划，学院在2006年深入分析安徽省及长三角地带产业结构调整和产业发展布局，开展社会人才需求调研和论证，结合我院的办学实际，制定了与行业、区域经济发展相适应、具有我院特色的《“十一五”发展规划》，经过几年的努力，学院在规模发展和内涵建设上取得了较大的进步。今年又编制了《“十二五”发展规划》，进一步明确“质量立校、特色兴校、人才强校”战略，提出在“十二五“期间把我院建设成为”质量一流、特色鲜明”的高职院校，争创省级示范高职院校的奋斗目标。坚持走产学研结合的发展道路不动摇；坚持以人为本的育人核心思念不动摇；坚持改革创新不动摇，不断解放思想，深化改革，以专业建设为龙头，质量建设为核心，教师队伍建设为关键，和谐校园建设为保障，着力提升学院的核心竞争力，为我省经济和社会发展培养迫切需求的高技能专门人才，实现学院科学发展。
二、全面落实发展规划，基本完成规划预定目标
学院认真落实发展规划，积极开展各项工作，基本实现了规划目标。学院办学规模不断扩大，办学条件不断改善，办学水平不断提高，办学实力不断加强，服务行业、地方经济建设和社会发展的能力得到明显提高。
截至2011年9月，学院主要发展目标如下：
办学规模：全日制在校生6048人。
办学条件：学院现具有两个校区，老校区位于合肥经济技术开发区耕耘路158号，占地面积107亩；新校区位于合肥职教城，占地面积约456亩；在五河县建有生产性实训基地-安徽城冠制衣无量公司，占地面积100亩；总面积663亩。学院具有建筑面积17万平方米，教学用房建筑总面积93861平方米；建有千兆主干的校园网络，配有教学用计算机总数868台，教学仪器设备总值1860万元；各类馆藏图书材料591910册，并建有电子阅览室，多媒体1720座，语音实验室坐位数246个；已与100家企业建立了合作关系，签约校外实训基地97家。
专业建设：2003年，学院转制时只需5个专业，发展到2011年有31个可招生专业，当年实际招生专业26个。建成省级特色专业1个、院级特色（重点）专业7个。经过近10年的建设与发展，学院已成为特色较为鲜明、充满生机、富有活力的高等职业院校。
师资队伍：学院多年来不断注重“双师”素质和“双师”结构的教师队伍建设，基本构成了结构合理的专兼职教学团队。学院现有专兼职教师320人，其中校内兼任教师178人，高级职称教师占20.2%，中级职称占46%，双师型教师占51%；获得硕士学位或正在攻读硕士学位114名，占64%。近年来，30人次前后获得省部级、厅级优秀教师和优秀共产党员等荣誉称号，1人获得“省教坛新秀”称号。
毕业生就业率：2010届毕业生年底就业率分别为96.4%；2011届毕业生8月31日初次就业率为87
安徽城市管理职业学院
人才培养工作评估分项自评说明表
关键评估
要素
1.2办学目标与定位
自评结论
合格
根据：
1、学院沿革及其批文
2、领导班子关于学院办学定位与办学目标的讲话、交流发言材料、讨论记录、会议纪要等
3、关于办学指点思想，定位，校训，校徽的文件
4、学院管理制度汇编
5、2009-2011年学院党政工作要点
6、2009-2011年学院年度工作计划与总结
7、近二年学院领导述职报告
8、学院党政机构设置一览表
9、学院党政领导班子组成人员基本形状一览表（姓名、性别、年龄、学历、学位、职务、职称、任职日期、分管工作）
10、全院按部门排列的党政中层干部一览表（姓名、性别、年龄、学历、学位、职务、职称、任职时间、分管工作、兼课周学时）
11、2009-2010学年分专业、年级、班级
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