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葡萄园工作合同8篇

篇1

甲方（雇主）：________________

乙方（雇员）：________________

鉴于甲方需雇佣乙方从事葡萄园相关的工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方在甲方的葡萄园从事以下工作：葡萄种植、养护、采摘等。

2.工作地点：____________省（市）____________县（区）____________葡萄园。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：每天工作八小时，周一至周五工作，周末双休。

2.加班：因工作需要加班的，应按照国家规定支付加班工资。

3.休假：乙方享有国家法定节假日休息的权利，具体请假事宜按照甲方规定执行。

四、劳动报酬及支付

1.乙方的基本工资为每月________元。

2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及绩效考核结果，给予相应的奖金和津贴。

3.甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方的工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品。

4.乙方有权拒绝执行甲方违章指挥的作业。

六、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。

2.乙方有权享受甲方规定的各项福利待遇。

七、保密和竞业限制

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密履行保密义务。

2.乙方在离职后的一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.本合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

九、违约责任及争议解决方式

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者直接向人民法院起诉。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：________________乙方（签字）：________________

法定代表人（签字）：____________身份证号码：__________________

联系方式：______________________联系方式：__________________ 日期：____年____月____日

篇2

甲方（雇主）：________________

乙方（雇员）：________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事葡萄园相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下合同条款，以资共同遵守。

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，在指定的葡萄园从事以下工作：葡萄种植、管理、采摘、养护等。

2.工作地点：________________（具体地址）。

二、工作时间及休息休假

1.工作时间：每日工作八小时，每周工作五天。具体上下班时间由甲方根据季节及工作需要安排。

2.休息休假：乙方有权享受国家法定节假日及带薪年休假，具体休假制度按照甲方规定执行。

三、薪资及福利待遇

1.乙方的基本工资为每月________元，甲方按照乙方实际工作量及工作表现给予相应的奖金和津贴。

2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。

3.乙方享受与甲方其他员工相同的福利待遇。

四、劳动保护及安全卫生

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境及条件。