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人才储备协议书范本8篇

篇1

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（人才储备者姓名）：_________________________

鉴于甲方需要招募优秀人才以支持其业务发展，同时乙方愿意在甲方提供的平台上发挥自身才能，为明确双方的权利与义务，更好地维护双方的利益，经双方友好协商，达成以下人才储备协议：

一、协议目的

本协议旨在明确甲、乙双方在人才储备期间的合作事项及双方职责，确保双方权益，促进人才合理流动与配置，实现共同发展。

二、协议期限

本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、甲方的责任与义务

1.甲方应根据自身业务需求，提供详细的职位需求给乙方，明确岗位要求及工作职责。

2.甲方负责为乙方建立个人档案，记录乙方的培训经历、技能特长、职业经历等信息。

3.甲方应为乙方提供必要的培训和发展机会，协助乙方提升专业技能和综合素质。

4.甲方根据业务需要，在合适的时候优先录用乙方。

四、乙方的责任与义务

1.乙方应提供真实有效的个人信息及材料，确保信息的真实性。

2.乙方应积极接受甲方的培训与评估，努力提升自身能力与素质。

3.乙方应保证在协议期内不再主动寻找其他就业机会而不通知甲方。若因特殊原因需要离职，应提前通知甲方并征得同意。

4.乙方在协议期间应保守甲方的商业机密和机密信息。

五、人才储备管理

1.双方共同制定人才储备计划，明确培养目标与方向。

2.甲方设立专项储备基金，用于乙方的培训与福利补贴等。

3.建立沟通机制，定期了解乙方的工作进展、培训效果及个人发展规划等。

4.人才储备期间，乙方的工作表现将作为甲方未来招聘的重要参考依据。

六、协议解除与终止

1.协议期内，任何一方违反本协议约定，对方有权解除本协议。

2.协议期满或双方协商一致，可以终止本协议。

3.协议解除或终止后，乙方不再享受甲方提供的特殊待遇及福利。

七、争议解决

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

八、其他

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篇2

甲方（单位名称）：______________________

乙方（受聘者姓名）：______________________

鉴于甲方需要建立稳固的人才储备体系以应对业务发展需求，同时乙方愿意在甲方进行职业发展，双方根据平等、自愿、诚信的原则，达成以下人才储备协议：

一、协议目的

甲方为乙方提供人才储备的机会和平台，通过双方的合作与共同努力，实现人才的合理配置与高效利用，推动甲方的可持续发展，促进乙方的职业成长和个人价值的提升。

二、期限与方式

1.储备期限：本协议自签订之日起生效，有效期为____年。到期后，根据双方意愿可续签。

2.储备方式：乙方应按照甲方的要求，参与培训、学习、实践等活动，提升自身能力。甲方应为乙方提供必要的资源与支持。

三、职责与义务

1.甲方职责与义务：

（1）为乙方提供必要的培训和学习资源；

（2）为乙方提供实践机会和岗位锻炼；

（3）对乙方的表现进行评估和反馈；

（4）尊重乙方的个人发展意愿，合理安排岗位和工作内容。

2.乙方职责与义务：

（1）按照甲方的要求积极参与培训和实践活动；

（2）保守甲方的商业秘密和技术秘密；

（3）服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度；

（4）认真履行岗位职责，完成工作任务。

四、保密条款

1.双方应严格遵守保密义务，不得泄露对方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方在甲方工作期间获取的所有商业信息、客户信息、技术资料等，均应保密，并不得用于非甲方业务范畴。

3.乙方离职后，仍应继续履行保密义务。

五、知识产权归属与使用权限

1.乙方在甲方工作期间完成的与工作相关的成果和作品，其知识产权归属甲方所有。乙方享有署名权。若涉及专利申请或技术成果转让等事项，双方应另行签订协议约定。

2.乙方在甲方工作期间独立完成的非职务作品，其知识产权归乙方所有。但乙方应保证甲方享有优先使用权。若甲方需要使用该作品，应支付相应的费用。具体费用和使用方式由双方协商确定。若涉及第三方知识产权的，应取得第三方的合法授权。

篇3

甲方（单位名称）：_______