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廉洁形象建设方案

引言

提高机关、企业、事业单位“廉洁自律、服务群众、勤政为民”形象，保持机关、企业、事业单位公正清廉形象，既是一项基本要求，也是一项重要任务。只有创新思路、完善机制，加强制度建设，才能不断推进廉政文化建设，增强企业、事业单位的“廉洁形象”。

背景

在当前的社会背景下，廉洁自律成为了政府机关、企事业单位的重要价值观和行为准则。而公共利益与私人利益日益重合，廉洁自律建设愈发重要。无论是个人还是单位，要想在社会中立足，就必须严格遵守职业道德、规范行为。而全面加强自身建设，配以“两学一做”学习教育，不断树立“廉洁、自律、规范、高效”的形象，使廉洁自律形象沉淀于企业、事业单位的内部文化，推进了企业的服务品质，更是深入侵蚀着社会的价值观与行为准则。

目的

建立完善“廉洁形象建设”策略，提高机关、企业、事业单位“廉洁自律、服务群众、勤政为民”的意识，培养具有社会责任感、奉献精神和职业操守的人才。

内容

I.清廉事业的重要性

提高“廉洁自律、服务群众、勤政为民”的意识；

理清清廉事业的内在联系、根本意义和基本原则；

倡导“以人为本、正确引领、互相尊重、信赖合作”的价值观。

II.廉洁自律的策略

加强组织领导，完善管理制度；

加强自身监管，寻找制度短板；

立足于制度建设，坚定维护法律尊严；

提高公民意识，规范行为举止；

拓展免受干扰的区域，避免利益输送。

III.协商机制建设

寻找共性，凝聚共识，形成协商机制；

建立正规、规范、公开、透明的协商机制，确保决策的公正、公开和科学；

完成信息快速回应机制，及时解答社会疑问。

IV.与相关方构建合作关系

借力社会力量，形成多方共赢合作模式；

拓展服务网络，优化服务流程，提升服务品质；

推进民间领域和政府的紧密协作。

V.宣传推广工作

营造浓郁的清廉文化氛围；

审时度势，合理进行宣传工作；

制定系统的宣传策略，推广清廉事业。

结论

在当今社会，廉洁自律建设是我们不可回避的任务。而企业、事业单位则更应当在内部文化中刻画出“廉洁、自律、规范、高效”的形象，不断推进清廉事业的建设。建立完善的“廉洁形象建设”策略，带领人员树立清廉自律的道德观念，将有力地推动企业、事业单位向着更加稳健、可持续、健康的方向进行发展。