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ICU重症监护室护士个人工作总结范例6篇

ICU重症监护室护士个人工作总结(篇1)

新年将至，回忆过去一年，我科护理工作总结如下：

一、护理质量与平安

过去一年，我科在护理部、科护士长的催促下严抓护理质

量与平安管理，科室认真落实护理部—科室两级网络的护理质

量管理，在科室内抽选局部有责任心的护理人员参加科一级的

护理质量管理，每周、每月坚持自查、抽查，对自查及抽查的

结果及时反应，及时主动向护理部上报护理不良事件，在护理

部的整改下，及时改良了护理措施，大大降低了护理不良事件

的发生率。特别是在简化护理文书之后，科室加大了对简化后

护理文书书写的标准的自查，发现问题及时反应给当事人并改

正。此外，根据科室详细情况实行科学的弹性排班，在重点时

段安排加强班，并严格执行分级护理制度和其他各项规章制

度，保证了护理平安，全年无护理过失事故发生。

二、加强三基培训，进步护理效劳程度

针对科室常见病、多发病每月定期组织业务学习，全年共

进展业务学习40余次。并不断完善科内护理常规，加强中医

根底理论知识的学习，理论学习中中医知识占60%左右，大大

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进步了护理人员的中医理论知识程度。同时加强中西医技术操

作的练习，每月有方案的对科内护士进展护理技能考核均合

格，对我科室两项中医专科操作〔艾条灸和拔火罐〕进展人人

考核成绩均合格。另外还加强护理科研和新技术新业务的开

展。

三、加强临床带教

实习生和轮转生由具备资格的护士专人带教，并由带教负

责人和科内骨干护士定期开展教学讲座、教学查房和技术操作

标准示范，加强专科理论知识与技能的学习，出科前进展理论

和操作考核，圆满完成了带教方案。对我科今年新定科的四名

护工和两名本科护士针对个人素质不同制定了培训方案，短期

培训一个月，使新定科的护士在初次进科的一个月目的性强，

尽快的融入到科室工作中，同时每月重点检查低年资护士自我

学习的情况，催促低年资护士加强专科学习。

四、危重病人的护理质量

针对科室护理疑难病例、危重症病例，开展查房，全科护

士展开讨论，各抒己见，进步了护士对疑难危重病人的护理程

度，同时又将可能发生的护理问题想在前头，进步了对护理问

题的预见性和应对才能。我科全年无一例护理并发症发生。

五、开展优质护理效劳，提升效劳质量，塑造医院形象

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自9月份我科成为优质护理效劳示范病房以来，认真贯彻

落实了136工程的活动精神，开展优质护理效劳，科室还召开

了生活会，将相关的精神传到达每一名护士，向大家说明，为

什么要开展这项工作，获得科室护士的认可。同时，科室也积

极组织起来，先是在工作安排上做了调整，取消了辅助班护

士，施行床位包干制，将科室人员分2个责任组由有一名组长

和4名责任护士组成。重新规划了各班职责，由责护全权负责

患者的一切处置、病情观察、安康宣教等。护士长、治疗护士

在病房工作顶峰时参与到各组的护理工作中。并根据工程精

神，夯实根底护理，提供满意效劳，大大进步了护理质量，保

障了护理平安，全面进步了病人满意度。同时也大大进步了护

理人员的专业技术程度，加强了护士责任心，优化了护理人力

资的调配，是护理工作更加井然有序，真正做到了把护士还给

病人。

六、院感与消毒隔离

在过去一年里我科重点加强了院感与消毒隔离工作，指派

一名年资较高的护士专职进展院感工作，每月组织全科护士进

展院感理论知识的学习，所有工作人员严格执行消毒隔离制度

和无菌技术原那么，按六步洗手法勤洗手，定期对医护人员的

手、治疗室桌面、和病房内空气进展细菌培养，对呼吸机管路

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等全部使用一次性的，一人一用，按规定定时更换，较前年大

大减少了院内穿插感染的发生。

七、围绕医院工作部署，积极协助

认真学习医院人事制度改革相关文件，按照文件精神配合

医院全面展开人事制度改革。如在我院今年首次举办的护士长

岗位竞聘活动中，积极选派骨干护士参与，并配合院领导做好

后勤工作。对上任的新护士长认真做好护理管理知识的带教，

使之尽快胜任本职工作。认真执行医院方案生育工作，合理安

排科室人员婚育工作。

八、社会经济效益