工作失误万能检讨书范文9篇.pdfVIP

工作失误万能检讨书范文9篇

工作失误万能检讨书范文1

：

在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误，反思了

几天，我觉得没有一点客观原因，这完全是我的错，我必须独自去承

担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后，我更觉得不能推

卸责任了。回想一年多来的工作，我走了好多弯路，犯了太多过错，

这样糊涂下去，并无半点好处，只能是害了自己、毁了前程、辜负了

领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误，展开深刻的自我批

评，希望能够悬崖勒马，亡羊补牢，犹未迟也。

检讨一：屡次犯同样的错误，我自己都觉得太不应该了，这证明

了我的思想作风没有端正，岗位责任意识不强。办公室是一个部门的

“喉舌”，是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识，是无法胜

任的。我显然没有意识到自己的岗位责任，明显放松了对自己的要求。

态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有良好的工作态度，就

会在同样的问题上多次犯错，以至累教不改，无可救药，之后自然便

是领导寒心、自己灰心、家人伤心。

“传达文件”的失误在于我的惰性，把自己凌驾于领导之上，妄

图猜测，认为领导不在，就可以省事了，结果只能是耽误领导的工作

计划，换我做领导，也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”

1/16

不久，在×局长的反复叮咛下，我仍然无视领导的指示，又胡乱猜测

×局长是和×主任在一起的，既然电话打不通就可以不联系了，并没

有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议，又要我何

用?通知四人开会，二人未通知到，后果真是不堪设想，换我做领导，

这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

检讨二：工作作风的不扎实，自然决定了工作能力的缺乏。我在

工作上犯了这么多差错，就是因为方法简单、能力不强，没有树立雷

厉风行的工作作风，没有全局观念和岗位意识，有些工作又缺乏主动

性，造成了今天的一错再错，自己也很遗憾，更不要说领导的失望了。

原创文章，尽在

工作了一年多，还是犯这样那样的错误，我不得不去检讨自己的

工作能力和办事效率，很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能

完成，有的还是未能达到领导的要求。现在连“传达文件”和“会议

通知”这样的小事都办不好，我实在是问心有愧，无地自容啊!

作为××工作的一个新人，通过这次教训，我自觉还缺乏三股劲

头：一是面对新挑战、新变化，有畏难情绪，缺乏顽强拼搏的“狠劲”;

二是面对成绩，容易产生自满情绪，缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上

新台阶的“韧劲”;三是面对形势的变化，精力难以集中到办公室工

作的这个中心上来，缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。

痛定思痛，我必须毅然决然地承担责任，不能说挨了领导的批评，

就心里不服，产生怨气，更加消极怠工。只有眼光放长远了，才能发

2/16

现这次的教训是非常及时的，借检讨的机会，我能充分看到自己的缺

点，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。

这件事不能就这么过去，我必须书面检讨，以此鞭策。

检讨人：

时间：

工作失误万能检讨书范文2

尊敬的单位经理：

您好，在此向您递交这份工作失误违规的检讨书，以表达我对自

己工作态度不端正、违反公司工作规定的无比愧疚心情。

对于我的工作失误，我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、

对工作怠慢与疏忽，我没有很好地遵守公司规章制度，没有对自己工

作严格要求，没有严肃履行自己职责义务。

我的工作失误违规，也是最令自己感到心痛的错误。错误的发生，

充分地暴露出我在思想上、工作意识上存在严重欠缺，在工作操守上

存在严重怠慢和疏忽。

我主观的认识不深刻，给我犯下如此工作埋下了隐患。而从发展

的角度上分析，我个人这样的工作失误违规的错误如果不加以改正，

继续发展下去，会对自己今后的工作形成很大的不利因素。

首先我作为一名公司前台，我的职责所在就是为顾客办理业务。

3/16

而我一切工作的顺利开展都是要建立在严格遵守公司的相关政策和

规定的前提下。而却在这段时间内放松了对自已的要求，没有锁柜就

开了自已的座位，工作失误违规。我这样的工作失误违规，对于公司

的日常业务秩序与规范管理造成了一定程度的消极影响。