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学校毕业生就业推荐协议

合同编号：__________

甲方（学校）：________________

地址：_____________________

联系方式：_________________

联系地址：_________________

乙方（用人单位）：____________

地址：_____________________

联系方式：_________________

联系地址：_________________

第一章总则

1.1本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方推荐毕业生就业事宜达成如下协议。

1.2甲方作为学校，负责培养符合社会需求的毕业生，乙方作为用人单位，需依据国家法律法规及本协议约定，妥善安排甲方推荐的毕业生就业。

第二章推荐毕业生

2.1甲方应根据乙方需求，推荐符合乙方招聘条件的毕业生，并向乙方提供毕业生的个人信息、学历、专业、技能等相关材料。

2.2甲方应保证所推荐的毕业生具备良好的思想品质、职业道德和身体素质，符合乙方招聘要求。

2.3甲方应协助乙方对推荐的毕业生进行面试、笔试等选拔工作，确保乙方选拔到合适的毕业生。

第三章用人单位义务

3.1乙方在接到甲方推荐的毕业生名单后，应在规定时间内完成选拔工作，并将选拔结果通知甲方。

3.2乙方应按照国家法律法规及本协议约定，为甲方推荐的毕业生提供相应的岗位、薪酬、福利等条件。

3.3乙方应妥善保管甲方提供的毕业生个人信息等相关材料，未经甲方同意，不得泄露给第三方。

第四章学校与用人单位合作

4.1甲乙双方应建立长期合作关系，共同为毕业生就业提供帮助。

4.2甲方应定期向乙方了解毕业生的工作情况，收集乙方对毕业生的评价，以便更好地改进教育教学工作。

4.3乙方应积极参与甲方组织的各类招聘活动，为毕业生提供更多就业机会。

第五章违约责任

5.1如甲方未按约定推荐符合乙方招聘条件的毕业生，乙方有权要求甲方在一定时间内重新推荐，如甲方仍未能履行约定，乙方有权解除本协议。

5.2如乙方未按约定为甲方推荐的毕业生提供相应的岗位、薪酬、福利等条件，甲方有权要求乙方在一定时间内履行约定，如乙方仍未能履行约定，甲方有权解除本协议。

5.3本协议解除后，甲乙双方应互不追究违约责任，但乙方已支付给甲方的推荐费用不予退还。

第六章协议的生效、变更和终止

6.1本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自生效之日起计算。

6.2如甲乙双方同意延长协议有效期，应书面签署补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

6.3在协议有效期内，如甲乙双方因特殊情况需要变更协议内容，应书面提出，经双方协商一致后签署变更协议，变更协议与本协议具有同等法律效力。

6.4在协议有效期内，除非甲乙双方协商一致，否则任何一方不得单方面终止本协议。

6.5协议终止后，甲乙双方应按照本协议约定处理尚未履行完毕的事项，并保持必要的善后合作。

第七章争议解决

7.1本协议在履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。

7.2如果协商不成，任何一方均有权向协议签订地的人民法院提起诉讼。

7.3在争议解决过程中，除争议事项外，本协议的其他部分应继续履行。

第八章保密条款

8.1甲乙双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

8.2保密期限自本协议生效之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。

8.3未经对方书面同意，甲乙双方不得向第三方泄露对方的保密信息。

8.4如一方违反保密义务，应向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。

第九章其他条款

9.1本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签署补充协议。

9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

9.3本协议的任何修改、补充均须以书面形式作出，并由甲乙双方共同签署。

9.4本协议的签订地为中华人民共和国____市（县），适用中华人民共和国法律法规。

第十章附加条款

10.1甲方应定期向乙方提供毕业生的就业指导和职业发展服务，帮助乙方了解毕业生的职业发展情况。

10.2乙方应积极参与甲方组织的校园招聘活动，提供适合毕业生的岗位信息，促进甲方毕业生的就业。

10.3甲乙双方应共同关注毕业生就业市场的变化，及时调整合作内容和方式，以适应市场需求。

10.4甲方应定期对乙方进行评价，反馈乙方对毕业生的使用情况，乙方应根据反馈改进人力资源管理。

10.5本协议的附加条款作为本协议不可分割的一部分，与主协议具有同等法律效力。

第十一章毕业生就业跟踪服务

11.1甲方应建立毕业生就业跟踪服务机制，对乙方录用