- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
物品定价规定及流程(参考模板)
物品定价规定及流程
一、背景和目的
为了确保公司产品的定价公正、合理,并提供明确的流程指导,
制定本物品定价规定及流程。本规定适用于公司所有物品的定价,
包括但不限于商品、服务、设备等。
二、定价原则
1.公平原则:定价应公平合理,无歧视,不得侵犯任何个人或
组织的权益。定价应充分考虑市场需求、竞争对手价格、产品质量、
成本和利润等因素。
2.透明原则:定价信息应对内部员工公开,并在购买前向用户
提供明确的价格信息。
3.灵活原则:根据市场需求和策略调整定价,确保公司在市场
竞争中具有竞争力。
4.利润原则:定价应考虑公司的运营成本和预期利润,并保持
合理的利润率。
三、定价流程
1.产品定价准备阶段
-调研市场:了解市场需求、竞争对手的产品及定价策略,分
析市场趋势。
-成本估算:综合考虑原材料、生产成本、人工及运输等成本
因素,估算每个产品的制造成本。
-利润设定:根据公司战略目标和市场情况,设定预期利润。
2.定价策略制定阶段
-竞争定价:根据竞争对手价格水平,决定是否选择竞争定价
策略。
-市场定价:根据市场需求、产品性质、品牌定位等决定价格
水平。
-定价调整:不断监控市场反馈和竞争状况,根据需要进行价
格调整。
3.定价实施阶段
-定价决策:公司经理层根据定价策略评估定价方案,并进行
决策。
-定价执行:根据决策结果,对产品进行定价,并在官方发布
的渠道上公示价格。
4.定价监控阶段
-市场反馈:通过销售数据、市场调研等方式,了解市场对产
品定价的反馈情况。
-定价调整:根据市场反馈情况,及时调整产品价格,以适应
市场变化。
四、定价的责任和授权
1.定价责任:公司高层管理人员负责制定产品定价策略和监督
定价流程的实施。
2.定价授权:公司应委托专人或专业团队负责具体的产品定价
和调整工作,确保执行的及时性和准确性。
五、定价的管理与监督
公司应设立定价委员会,由高层管理人员和相关部门负责人组
成,负责制定、审核和监督定价策略和流程的实施,保证定价的公
正与合理。
六、附则
本规定及流程的解释权归公司所有,如有需要,公司保留对本
规定进行修改的权利。
以上为物品定价规定及流程,供公司员工参考使用。任何部门
和员工都应遵守此规定,并积极配合执行。
注:此文档为参考模板,具体情况可根据实际需要进行调整
和修改。
您可能关注的文档
最近下载
- 兵工科技2014-14.pdf
- DL T 5745-2016 电力建设工程工程量清单计价规范.docx VIP
- 运单填写规范.ppt
- 岗位风险告知卡(挖掘机、装载机司机岗位).docx VIP
- 西师大版四年级上册数学第七单元 三位数除以两位数的除法 测试卷(突破训练)word版.docx
- 党团基本知识学习与社会实践思想报告【4篇】.docx VIP
- 文华财经指标公式源码WH6指标公式期货软件指标画线指标公式.doc
- 征地应急预案共5篇.docx VIP
- 精品解析:2024年天津市部分区中考二模语文试题(解析版).docx VIP
- 2022儿科副护士长竞聘职位PPT简医院儿科副护士长岗位竞聘自我介绍PPT课件(带内容).pptx
文档评论(0)