- 1、本文档共26页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2024年个人雇佣合同模板8篇
篇1
甲方(雇主):___________________________
地址:___________________________
联系方式:___________________________
乙方(雇员):___________________________
地址:___________________________
联系方式:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事__________(具体工作内容)一事,经友好协商一致,达成如下协议:
一、雇佣期限
1.雇佣起始日期:____年____月____日。
2.雇佣结束日期:____年____月____日。
二、工作内容与地点
1.乙方应按照甲方的要求,从事_____________工作。
2.工作地点在____________________________。
三、工作时间与休息休假
1.工作时间安排:按照甲方规定的工作时间制度执行。
2.休息休假:按照国家的法定节假日及甲方的相关规定执行。
四、薪资与福利待遇
1.薪资构成:基本工资+绩效工资+其他补贴。
2.薪资发放时间:每月的____日。
3.福利待遇:包括但不限于年终奖、五险一金等,按照甲方公司政策执行。
五、双方责任与义务
1.甲方责任与义务:
(1)按时支付乙方薪资及福利待遇。
(2)提供必要的工作条件和劳动保护。
(3)对乙方进行必要的培训和指导。
2.乙方责任与义务:
(1)遵守甲方的规章制度,服从管理。
(2)按时完成甲方分配的工作任务。
(3)保守甲方的商业秘密和机密信息。
六、合同变更与解除
1.合同变更:双方协商一致,可以变更本合同。
2.合同解除:任何一方违反合同约定,另一方均有权解除合同。合同解除应当书面通知对方。
七、违约责任
如一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
八、其他约定
1.本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
3.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
4.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议,双方应首先友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
(以下无正文)
甲方(雇主):______________________(盖章或签字)
篇2
甲方(雇主):____________________
统一社会信用代码:____________________
注册地址:____________________
联系方式:____________________
乙方(雇员):____________________
身份证号码:____________________
住址:____________________
联系方式:____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方雇佣乙方从事特定工作事宜,经过友好协商,达成如下协议:
一、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点
1.乙方应在甲方指定的地点从事____________工作。
2.乙方的工作内容、职责和应达成的标准,按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间与休息休假
1.工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方享有法定的休息日、病假等权利,请假制度按照甲方规定执行。
四、薪资与福利
1.乙方的基本工资为________元/月,甲方按照公司规定发放工资。
2.乙方享有法定社会保险及公积金,相关费用由甲方承担。
3.其他福利及奖金根据甲方公司政策执行。
五、劳动保护、安全卫生条件
甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境,保障乙方在工作中的安全和健康。
六、劳动纪律
乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
七、保密义务
文档评论(0)