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员工廉洁协议书

协议书目的

为加强公司内部管理，维护企业形象，保障公司合法权益，确保员工在履行职责过程中遵守廉洁自律原则，防止腐败行为的发生，特制定本《员工廉洁协议书》（以下简称“协议书”）。

适用范围

本协议书适用于公司全体员工，包括正式员工、合同工、实习生等。所有员工在入职之日均需签署本协议书，方可正式入职。

协议主体

甲方（公司）：____________________

注册地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（员工）：____________________

身份证号：________________________

职位：____________________________

入职日期：________________________

协议条款

1.廉洁自律原则

1.1乙方在公司工作期间，应严格遵守国家法律法规及公司规章制度，保持良好的职业道德和操守，做到诚实守信、公正公平。

1.2乙方不得利用职务便利谋取私利，或为他人谋取不当利益。

2.禁止行为

2.1乙方在工作期间，严禁以下行为：

-接受与工作无关的礼品、礼金、消费卡、旅游、宴请及其他形式的馈赠。

-利用职务便利为朋友、亲属或其他个人提供不当帮助。

-从事与公司利益存在冲突的兼职、投资等活动。

-泄露公司商业秘密或他人隐私。

3.举报与保护

3.1乙方应当积极参与廉洁自律工作，如发现其他员工有违规行为，应及时向主管或公司人事部门报告。

3.2公司将对举报人信息严格保密，保护举报人的合法权益，确保其不受任何形式的打击报复。

4.责任与后果

4.1若乙方违反本协议书的任何条款，甲方有权根据公司相关制度对乙方进行处理，包括但不限于警告、降职、解雇等。

4.2乙方在违反本协议书导致公司损失的情况下，应承担相应的经济赔偿责任。

5.保密条款

5.1乙方承诺在公司工作期间及离职后不得泄露公司的商业秘密及其他机密信息。

5.2乙方应妥善保管与工作相关的文件及资料，未经公司书面同意，不得带离公司、复制或转让。

6.争议解决

6.1本协议书的解释、效力及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。

6.2如因本协议书引起争议，双方应友好协商解决；如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

7.其他事项

7.1本协议书一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

7.2本协议书自双方签字之日起生效，有效期至乙方离职后______年。

7.3本协议书未尽事宜，双方可另行协商并签署补充协议，补充协议与本协议书具有同等法律效力。

8.签字确认

本协议书经甲乙双方充分理解并自愿签署，双方承诺遵守本协议书的各项条款。

甲方（公司）：____________________（签字）

乙方（员工）：____________________（签字）

日期：____________________________

附录

一、廉洁自律教育

公司定期组织廉洁自律教育培训，帮助员工树立正确的价值观和职业道德，使其在工作中自觉遵循廉洁原则。

二、监督机制

公司设立专门的监督机构，负责对员工的行为进行监督，确保本协议书的落实。

三、定期评估

公司将定期对员工廉洁自律情况进行评估，并根据评估结果进行奖惩。

以上为《员工廉洁协议书》的详细条款，旨在确保员工在工作期间遵守廉洁自律的原则，维护公司形象与合法权益。希望所有员工能够认真对待本协议书，做到廉洁自律，共同为公司的发展贡献力量。