外来人员安全教育培训制度.docxVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

外来人员安全教育培训制度

第一章总则

为加强对外来人员的安全管理,确保其在组织内的安全和健康,依据国家相关法律法规及行业标准,特别是《安全生产法》、《劳动法》及《职业健康安全管理体系》,制定本制度。本制度旨在通过系统化的安全教育培训,提升外来人员的安全意识和应急能力,确保组织内外部的安全环境。

第二章适用范围

本制度适用于所有进入组织的外来人员,包括但不限于:

1.供应商、承包商及其员工;

2.外部顾问及技术支持人员;

3.访客、客户及其他非本单位员工。

第三章制度目标

1.增强安全意识:通过培训提高外来人员的安全责任意识和自我保护能力。

2.规范安全行为:明确外来人员的安全行为规范,确保其在工作和活动中的安全。

3.提升应急能力:增强外来人员对突发事件的应急反应能力,确保快速、安全地处理各类突发情况。

4.确保法律合规:遵循国家法律法规及行业标准,避免法律风险。

第四章培训内容

4.1安全法律法规

-介绍与工作相关的安全法律法规、行业标准及组织内部安全管理规定。

4.2安全管理制度

-讲解组织的安全管理制度,包括安全操作规程、应急预案和事故处理流程。

4.3风险识别与控制

-教授外来人员识别工作场所的潜在风险,并介绍相应的控制措施。

4.4个人防护装备

-说明个人防护装备的种类、使用方法及维护保养。

4.5应急响应培训

-演练火灾、泄漏等突发事件的应急处理流程,明确各自的角色和责任。

第五章培训流程

5.1培训计划制定

由安全管理部门负责制定年度培训计划,明确培训时间、地点、内容及参与人员。

5.2培训实施

培训应由专业人员进行,采用讲座、视频、实操演练等多种形式,确保培训效果。

5.3培训记录

培训结束后,需对参训人员进行考核,考核合格者发放培训合格证书,并记录在案。

5.4培训反馈

培训结束后,收集参训人员的反馈意见,评估培训效果,必要时进行改进。

第六章责任分工

6.1安全管理部门

-负责培训计划的制定、实施和评估,确保培训内容符合相关法律法规和行业标准。

6.2各部门负责人

-确保本部门外来人员参加培训,并对培训效果进行监督。

6.3外来人员

-积极参加培训,遵守培训内容,贯彻落实安全行为规范。

第七章监督机制

7.1培训监督

安全管理部门应定期对培训效果进行评估,确保培训内容的有效性和适应性。

7.2记录管理

培训记录应妥善保管,保存期限不少于三年,接受内部审计和检查。

7.3违规处理

对未参加培训的外来人员,组织有权限制其进入作业现场,并依照相关规定进行处理。

第八章附则

1.本制度由安全管理部门负责解释。

2.自发布之日起实施,定期评审和修订,确保持续适应组织实际情况。

3.本制度如有修订,需提前通知所有外来人员,并进行相应的培训。

第九章制度实施与评估

9.1实施步骤

1.宣传培训:通过公告等方式告知外来人员培训的重要性和要求。

2.定期评估:每季度对培训效果进行评估,收集外来人员的意见反馈,以便不断改进。

9.2评估指标

通过以下指标来评估培训效果:

-培训参与率;

-培训合格率;

-安全事故发生率;

-外来人员对安全管理的满意度。

第十章相关条款

1.本制度的实施应遵循公平、公正、公开的原则,确保所有外来人员享有平等的培训机会。

2.本制度的解释和修订权归安全管理部门所有。

通过本制度的实施,旨在有效提升外来人员的安全意识和应急能力,确保组织内外部的安全,为创造安全的工作环境而不懈努力。

文档评论(0)

lxm2628 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档