2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲刺试卷二.pdfVIP

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2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲刺试卷二--第1页

2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲

刺试卷二

第二部分:行政职业能力测验

本部分共10道选择题,每题2分,共计20分。选择题只有一

个正确答案,请在答题卡上将正确答案的答题编号涂黑。

1.下列哪个选项最符合公务员的道德要求?

A.忠诚为国家工作,廉洁奉公。

B.自私自利,为自己争取最大利益。

C.总是按部就班,不进行创新。

D.对上司的指示不予执行。

2.在办公场所中,下列行为中最不礼貌的是:

A.随手关灯,节约能源。

B.在同事和客户面前咳嗽或打喷嚏时,用纸巾遮住口鼻。

C.和同事分享自己的休息时间。

D.用手机私自拍照或录像。

3.当你在工作中遇到困难时,以下正确的解决办法是:

A.尽量推脱责任,将问题交给别人。

B.坚持自己的做法,不听取他人的意见。

C.立即请假,远离问题。

D.寻求帮助,与团队成员一起解决问题。

4.在处理默认选项的情况下,你应该怎样做?

A.直接选择默认选项,省事省力。

2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲刺试卷二--第1页

2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲刺试卷二--第2页

B.仔细阅读默认选项,并进行必要的更改。

C.根据自己的喜好选择默认选项。

D.忽略默认选项,随意制定自己的规则。

5.下列关于工作记忆的说法中,错误的是:

A.工作记忆是指短期记忆系统,能够维持和操作信息。

B.工作记忆容量有限,一般只能同时处理5-9个信息单元。

C.工作记忆是人们进行复杂认知活动的关键组成部分。

D.工作记忆并不需要集中注意力来维持信息。

6.以下哪个行为违反了公务员的行为准则?

A.在工作过程中,主动帮助他人解决问题。

B.对待工作认真负责,积极主动地完成任务。

C.滥用职权,为自己谋取私利。

D.坚持不通过合法途径获取信息和资源。

7.执行力是公务员工作中重要的素质,下列哪个选项体现了较

强的执行力?

A.遇到困难时,及时采取有效措施解决问题。

B.遇到困难时,选择逃避或推脱,不主动解决。

C.只做与自己直接相关的工作,不为其他事情操心。

D.遇到困难时,频繁更换工作方式。

8.下列哪项不属于公务员应具备的能力?

A.沟通协调能力。

B.组织管理能力。

C.创新创业能力。

2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲刺试卷二--第2页

2024年吉林省公务员录用考试《行政职业能力测验》考前冲刺试卷二--第3页

D.分析决策能力。

9.下列哪项是公务员在工作中应该遵守的原则?

A.自私自利,为自己谋取最大利益。

B.总是按部就班,不进行创新。

C.忠诚为国家工作,廉洁奉公。

D.不听取他人的意见,坚持自己的做法。

10.公务员在与民众接触时,以下哪个行为是不恰当的?

A.积极倾听民众的意见和建议。

B.对民众提出的问题给予诚恳回答和解决建议。

C.态度蔑视和轻慢,不认真对待民众的问题。

D.维护与民众之间的关系,处理好涉及的矛盾和问题。

答案:

1.A

2.D

3.D

4.B

5.D

6.C

7.A

8.C

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