基层医保经办机构风险管理中的问题与对策 .pdfVIP

基层医保经办机构风险管理中的问题与对策 .pdf

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

龙源期刊网

基层医保经办机构风险管理中的问题与对策

作者:邓永萍

来源:《今日财富》2018年第36期

基层医保经办机构通过建立健全内部控制制度,严格执行各项规章制度,强化权力的制约

和责任追究,规范业务行为,提高数据信息质量,确保医保基金的安全平稳运行,杜绝了挤

占、挪用、截留基金等违纪违规现象的发生。对存在的问题,基层医保经办机构应该在今后的

工作中加以改进,以推动医保事业持续健康发展。

一、基层医保经办机构风险管理中的问题

基层医保经办机构风险管理中的问题包括如下几个方面:

第一,专业人才缺乏。医保具有较强的专业性,涉及医学、法律、保险、社会学等专业知

识,目前这类人才缺乏。

第二,企业参保不完全。由于受经济条件等原因影响,企业参保普遍存在选择性参保情

况。

第三,部分业务由于系统原因,手工办理(如十五类重大疾病、免费血透精神病、手工门

诊诊查费等),导致系统数据与财务数据无法保持一致。

第四,在城乡居民信息系统的使用过程中,存在业务系统没有与外部互联网完全隔离现

象。

二、基层医保经办机构风险管理中的对策

(一)加强组织机构建设

其一,为确保此次经办风险管理行动顺利有序开展,应该首先成立以基层医保经办机构一

把手为组长的专项行动领导小组。

其二,应该建立健全比较完善的组织决策控制制度。我局内设审核股、稽查股、基金财务

股、信息股和办公室,对每个股室的职责进行了明确,制定了业务工作制度和经办流程。

其三,应该制定合理的内控制度。一方面应该设立内审稽核部门并配备内审稽核人员,对

内审发现的问题及时处理;另一方面应该科学制定全年工作计划,建立风险分析报告制度。

(二)加强业务运行环节的管理

龙源期刊网

一是完善业务规程。依据现行社会保险有关法规和政策,结合本区实际,制定和完善了参

保登记、基金审核、稽查、财务、信息等业务岗位职责和工作制度,确保各项工作有章可循,

彼此制約,互相监管。

二是加强参保登记管理。通过加强对单位职工、城乡居民等不同群体参加基本医疗保险和

大病保险的经办程序和审核、审批办法作了明确的规定。

三是加强内控检查。制定内控稽核管理制度,局党支部为内控稽核部门,支委会成员为内

控稽核专职人员,每个季度对全局所有股室经办业务的业务进行抽查,并将相关情况及时反馈

给各股室,并督促整改。

四是严格落实“首问负责制、一次性告知制、限时办结制和责任追究制”等内部控制制度,

规范大厅业务经办流程,缩短各种医保业务审核审批时间,参保对象在定点医药机构就医购药

全面实施刷卡结算机制。外地医疗费用医保大厅受理报销的,3—5个工作日审核支付到位。

特殊大病人员即来即审、即时支付。

五是加大培训力度。首先,加强职工的思想教育,提高职工政治素质,培养职工树立责任

意识、大局意识、服务意识,热爱社会保险事业,严格依法办事,不弄虚作假,维护国家法律

法规的严肃性。其次,强化业务培训,提高职工的业务水平,掌握社会保险的自动化网络办公

系统,熟悉社会保险政策和业务,细致、准确做好缴费工资、缴费基数、缴费比例、人员增减

的核定和待遇审查等工作。第三,强化经办机构管理者的责任,善于发现管理中出现的漏洞和

隐患,并及时纠正和处理,切实维护社会保险良好的工作秩序。

六是建立档案管理制度,对业务档案资料按规定归档保管。

(三)加强基金财务管理

第一,建立严格的财务管理制度和操作规程,配备了专职人员从事财务工作。

第二,严格执行“双印鉴”制度,实行收支两条线和财政专户管理,按规定设置账薄、记

账、对账,按险种分别建账、分别核算,绝不混账。

第三,建立定期对账制度,每月与社保五险统征和财政部门核定收支情况,按规定对参保

人员的个人账户计算利息,不定期与各参保人员核对个人账户信息。做好与银行、财政局的对

账、补回单等工作,一卡通打卡退回重打的核对造表工作。

第四,严格审核各类原始凭证,所有原始凭证、记账凭证都合法有效,做到收有凭证,支

有依据,形成审核、复核和审批层层把关制。各类报表都做到了账账、账表、账单相符,各类

龙源期刊网

专用收据都由专人负责领取、保管、填

文档评论(0)

zhaolubin2026 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档