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老人保姆合同协议书范文7篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

乙方（保姆）：____________________

身份证号码：____________________

联系方式：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方雇佣乙方作为保姆照顾年迈亲人的事宜，达成如下协议：

一、协议目的

甲方因需要照顾年迈的亲人，特定雇佣乙方作为保姆提供服务。乙方同意接受甲方的雇佣，并承诺按照本协议约定履行相关职责。

二、服务内容

1.乙方应对甲方指定的老人提供全面的生活照料和护理，包括但不限于以下内容：日常起居照料、饮食制作、清洁卫生、衣物洗涤、健康观察与记录等。

2.乙方应按照甲方的要求，协助老人进行户外活动，确保其安全与健康。

3.乙方应尊重老人的生活习惯和意愿，合理调整生活规律，满足老人的特殊需求。

三、工作时间与薪酬

1.乙方的工作时间按照甲方的安排执行，具体上下班时间根据甲方需求而定。

2.薪酬标准及支付方式：____________________。

3.薪酬支付周期：____________________。

四、权利义务

1.甲方有权要求乙方按照约定提供保姆服务，并确保乙方的合法权益。

2.甲方应尊重乙方的人格尊严，不得歧视或虐待乙方。

3.乙方有权获得约定的薪酬，并履行约定的保姆职责。

4.乙方应保守甲方家庭的隐私，不得泄露或利用甲方的个人信息。

5.甲乙双方应共同维护老人的权益，确保老人的身心健康。

五、违约责任

1.若甲方未按照约定支付薪酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的薪酬及相应的违约金。

2.若乙方未按照约定履行保姆职责，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3.双方违反协议约定的其他情形，应承担相应的违约责任。

六、协议终止

1.双方协商一致，可以解除本协议。

2.一方存在违约行为，另一方有权提前终止本协议。

3.协议终止时，双方应办理相关手续，确保老人的生活照料不受影响。

七、争议解决

本协议履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（签字）：____________________

日期：____________________

乙方（签字）：____________________

日期：____________________

篇2

甲方（雇主）：__________________

乙方（保姆）：__________________

根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇用乙方为甲方提供保姆服务事宜达成以下协议：

一、协议期限

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容

乙方为甲方提供日常照顾老人的服务，包括但不限于协助老人起床、穿衣、洗漱、用餐、行走等日常活动。乙方需保持居住环境的清洁卫生，为老人提供营养合理的饮食，以及陪伴老人聊天等精神关怀。如有其他特殊事项，双方可另行约定。

三、服务要求

乙方必须遵守职业道德，履行工作职责，照顾老人的身心健康。乙方应尊重老人的生活习惯和个人隐私，不得擅自外出或泄露老人的个人信息。同时，乙方应保持身体健康，具备照顾老人的基本素质和技能。甲方需提供必要的生活和工作条件，保障乙方的合法权益。

四、工资待遇及支付方式

1.工资待遇：乙方的基本工资为人民币______元/月。如工作表现优秀，甲方可根据实际情况给予适当的奖金或补贴。

2.支付方式：甲方应于每月的______日通过银行转账或现金的方式支付乙方的工资。

五、保险及福利待遇

1.甲方应为乙方购买相关的保姆保险，以保障乙方在为甲方提供服务的过程中的合法权益。

2.乙方享有国家法定的节假日休息和休假。如因工作需要不能休息，甲方应按照国家规定支付加班工资。

六、违约责任