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标准临时用工合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受雇职工）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满，如需继续聘用，双方另行协商签订协议。

二、工作内容及地点

乙方从事甲方安排的工作内容为：____________________。工作地点为：____________________。乙方应履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

三、工作时间和休息休假

乙方的工作时间根据工作需要而定。如因特殊原因需要加班的，甲方按照国家规定支付加班工资。乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假等假期。具体休假安排按照甲方相关规定执行。

四、劳动报酬及支付方式

乙方的基本工资为：____________________元/月。甲方按照公司规定，根据乙方的工作表现及业绩发放奖金和津贴。工资支付时间为每月的____日，支付方式为________（现金/银行卡转账）。乙方提供个人银行账户信息，确保工资支付无误。

五、社会保险及福利待遇

甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业等）。乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。甲方还为乙方提供必要的工作条件、劳动保护及劳动安全卫生条件等。

六、劳动纪律和保密义务

甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。乙方在履行工作职责时，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。协议解除或终止后，乙方仍应承担保密义务。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本协议约定，应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定执行。如因违约造成对方损失的，还应承担赔偿责任。

八、协议解除与终止

本协议在下列情况下可以解除或终止：

1.双方协商一致解除协议；

2.乙方因病或非因工负伤，不能继续从事原工作的；

3.乙方严重违反甲方规定的；

4.甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难的；

5.其他符合法律法规规定的情形。

九、其他约定事项

未尽事宜，双方可另行协商约定。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

联系电话：____________________联系电话：____________________

日期：____年____月____日日期：____年____月____日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

单位性质：____________________

法定代表人：____________________

单位地址：____________________

乙方（劳动者）：____________________

户籍所在地地址：____________________

现居住地地址：____________________

居民身份证号码：____________________

联系方式：____________________

鉴于甲、乙双方有建立劳动关系的意向，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本临时用工合同，以明确双方的权利义务关系。

第一章合同期限

第一条合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，劳动关系自然终止。如甲方需要继续聘用乙方，需提前通知乙方并重新签订新的合同。

第二章工作内容及地点

第二条工作内容

篇3

甲方：XXXXXXX

乙方：XXXXXXX

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

甲方安排乙方从事XXX工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方