食堂保洁合同6篇.docx

食堂保洁合同6篇

篇1

甲方（聘用方）：___________________

乙方（受聘方）：___________________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方的食堂保洁工作达成以下协议：

一、合同目的

乙方同意接受甲方的聘用，承担甲方食堂的保洁工作。甲方支付乙方相应的酬劳。

二、工作内容及地点

1.乙方的主要工作内容为食堂的日常保洁工作，包括但不限于地面、墙面、桌椅、餐具的清洁，垃圾的处理等。

2.工作地点在甲方的食堂。

三、工作时间及酬劳

1.乙方的工作时间根据甲方的实际需要安排。

2.甲方每月支付乙方固定酬劳，具体金额和支付方式在双方协商后确定。

四、工作要求和标准

1.乙方应保持良好的工作态度，认真履行工作职责。

2.乙方的工作应符合甲方的卫生标准和要求。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

五、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

六、违约责任

1.如乙方在合同履行过程中擅自离岗或工作不力，甲方有权要求乙方承担违约责任。

2.如甲方未按时支付乙方酬劳，甲方应承担违约责任。

七、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方规定的；

（2）因失职造成甲方重大损失的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

（1）未按合同约定支付酬劳的；

（2）甲方的工作环境恶劣，严重危害乙方身心健康的。

八、其他事项

1.本合同的修改和补充，必须经双方协商一致，并书面形式进行。

2.本合同未尽事宜，依照《中华人民共和国民法典》及相关法律法规处理。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决

如双方在合同履行过程中发生争议，应首先通过协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同的生效

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

甲方（聘用方）：___________________（签字/盖章）

乙方（受聘方）：___________________（签字/盖章）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（聘用方）：____________________

乙方（受聘方）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为食堂保洁人员事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方的食堂范围内履行保洁职责。

2.乙方的主要工作内容为：食堂地面、桌椅、墙面、天花板、门窗等公共设施的清洁和维护。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间应遵循甲方的规定。

2.甲方根据工作需要，经与乙方协商后，可以安排乙方加班。

3.乙方依法享受法定节假日、年假等休息休假。

四、薪酬和福利待遇

1.甲方应按照约定向乙方支付工资，工资标准、支付方式等按照甲方规定执行。

2.乙方依法享受相应的福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所。

2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定，严格执行岗位安全操作规程。

3.乙方有权拒绝甲方的违法违规操作指令。

六、社会保险和其他保险福利待遇

1.甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险。

2.甲方应为乙方购买商业意外险，保障乙方在工作过程中的安全。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方的管理。

3.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照规章制度进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

4.本合同期满或双方约定的终止条件