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学校申报文明校园报告范文1
为进一步加强学校精神文明建设,开创学校精神文明建设新局面,争创市级“文明校园”,积极推动学校建设和发展,根据XX县文明办《关于做好2019年度文明校园申报工作的通知》的要求,经过自检自查,我校达到评定市级文明校园的标准,现向文明办、教育局党委办公室提交申报市级文明校园的自检自查报告,请给予审议。
一、学校基本情况
我校是一所九年一贯制学校,环境幽雅,鸟语花香,原名XX中学,创建于1974年,位于距XX县城东北约25公里的黄河岸边,是一所以回族学生为主体,以基础教育为主的农村学校。2006年3月,根据县委、县人民政府的学校布局调整方案,与原XX小学合并,成立了XX九年制学校。学校占地面积42624平方米,生均占地面积33.82平方米。
我校现有专任教师81人,大学本科学历72人,大专学历9人;女教师44人,占教师总人数的54%。学校现有教学班30个,中学部12个,小学部18个;在校学生1260人,回族学生1156人。
自办学以来,学校先后获得“宁夏回族自治区标准化回民学校”、“XX市教书育人先进集体”、“全县关心下一代工作先进集体”、“五个好党支部”、“五四红旗团支部”等荣誉称号。多年来,我校始终坚持以德育为首、以教学为中心,全面提高教育教学质量。学校以“构建和谐校园,办民族教育的窗口学校”为办学目标;以“发展民族教育,构建和谐校园,用爱心和责任哺育学生茁壮成长”为办学理念;以“尊重知识,敬畏制度,珍爱生命”为校训,努力营造“好学觅真知,良习成自然”的学风,提升学校管理,打造一支业务精,能力强,素质高的教师队伍,成为新世纪XX乡人才培养的摇篮!
二、组织领导有力,创建工作扎实
1、学校上下能够认真学习,始终把文明创建工作纳入学校总体发展目标,列入议事日程。一是机构健全,成立了以校长为组长的文明建设领导小组;二是措施完善,每年都制定创建计划,进行专题部署和动员工作,管理措施完善;三是考核到位,制定了学校文明建设考核办法,把文明班级和文明宿舍考核结果与个人利益进行挂钩,把创建绩效作为干部考核内容之一,把学生的学纪学风与教师挂钩,教师的师德师风与领导挂钩;四是经费到位,学校每年都划拨一定经费作为文明创建专项费用,做到了文明建设有布置、有检查、有考核、有奖惩。
2、领导率先垂范。在创建活动中,学校领导班子成员从自身做起,坚持在制度上抓落实,在效果上下功夫,对发现的问题不留死角。班子成员团结协作,工作上互相理解、互相尊重,互相支持;作风民主,大事都通过学校领导班子会议研究决定,再提交教职工代表大会讨论通过。班子成员勤政廉洁,每年在教职工代表大会上进行述职述廉,自觉接受组织和群众监督,学校干群关系融洽,“干事业,谋发展”氛围浓厚。
3、文明活动蓬勃开展。积极组织学生三月文明礼貌月的做好事活动,到敬老院打扫卫生,主动清扫街道,给孤寡老人送去温暖。每周班会课的文明礼仪养成教育不得少于20分钟,学校狠抓师生的礼仪教育。
三、思想教育深入,师德师风良好
1、重视思想建设,坚持以德治校。利用校园宣传栏大力宣传党的基本理论、路线和纲领;定期召开思想政治学习会议,及时了解师生员工的情况,化解矛盾;组织教师学习《公民道德建设实施纲要》,做到人人皆知,人人皆行,帮助员工树立正确的世界观、人生观和价值观。
2、高度重视对学生的思想道德教育。学校积极开展适合职工和学生的健康向上的文体活动。利用“德育导师制”加强对学生的思想教育,加强问题学生的培养教育。历年以来,由于学校高度重视思想道德教育工作,全校师生未发生违法乱纪的现象。
四、德育先行,促进学生成长
我校始终把德育教育放在学校工作的首位,真正落实“育人为本,德育先行”的宗旨。学校德育工作以“五爱”为德育目标;德育途径方面实施“三点式德育网络”;以“感悟+感化”、“爱心+耐心”为德育手段。
1、“五爱”德育目标,即珍爱自己,关爱同学,热爱学校,深爱父母,爱护环境。学校每一学年都能结合文山市德育室下发的各种文件、通知精神,把“五爱”融入其中,制定学校的德育方案,学生珍爱自己才能明白学校各种《守则》和制度对自身的有用性,从而自觉遵守学校的各种规章制度;爱同学培养学生的交际能力和今后适应社会的能力;爱学校培养学生尊敬师长,进而热爱自己祖国的良好品质;爱父母教会学生如何报
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