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2024年医院年度纪检监察工作暨纠风工作总结

一、总体情况回顾

本年度，我院纪检监察工作坚持党对纪律审查工作的集中统

一领导，坚持党风廉政建设和反腐败斗争的总体要求，认真履行

职责，采取一系列措施，切实加强了纪检监察工作，取得了显著

成效。

1.领导重视，政策制度作保障

本年度，医院党委高度重视纪检监察工作，将其作为党风廉

政建设和反腐败斗争的重要内容，坚决落实“三重要、两关键”

的要求，建立健全纪检监察工作机构，完善责任制度，确保纪检

监察工作有效开展。

2.加大监督执纪问责力度

本年度，医院着力加强对医疗纠纷、贪污腐败、违规违纪等

问题的监督执纪问责力度，严肃处理了一批典型案例，形成了有

权威、有公信力的问责震慑力，进一步净化了医院的政治生态。

3.推进纪检监察工作创新发展

本年度，在坚持原有工作模式的基础上，医院纪检监察工作

积极进取，推进工作创新，采取了互联网+监察、信息化监察等方

式，提高了工作效率和监督效果。

二、工作亮点及成效展示

1.加强党风廉政建设，建立健全制度

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本年度，医院制定了一系列党风廉政建设制度，包括党委书

记廉政公开承诺书、纪检监察工作规程等，对全院党员干部要求

严格，加强了党风廉政建设的法治化和制度化。

2.严查医疗纠纷，保障医患关系

本年度，医院纪检监察工作紧盯医疗纠纷问题，着力维护医

院的正常秩序和医患关系的稳定。通过加强医院内部管理，加强

与患者的沟通等措施，有效化解了多起医疗纠纷，保障了医疗秩

序和患者权益。

3.打击贪污腐败，保护政治生态

本年度，医院纪检监察工作加大了对医院内部贪污腐败问题

的查处力度，坚决整治了以权谋私、通风报信、利用职权谋利等

不良现象。通过发现、查处和通报曝光一批贪污腐败案件，有效

净化了医院政治生态。

4.加强干部队伍教育，提高纪检监察水平

本年度，医院通过加强对纪检监察干部的培训和学习，提高

了他们的政治敏锐性和专业水平。组织开展了纪检监察干部培训

班和座谈交流会等活动，不断提高干部队伍的整体素质和工作能

力。

三、存在的问题及改进措施

1.工作中存在的问题

尽管在本年度纪检监察工作中取得了一些成效，但仍然存在

一些问题。具体表现为：一部分干部意识不强，对纪检监察工作

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重视不够；一些工作措施实施不力，工作监督不到位；整体工作

效能还有待提高。

2.改进措施

为解决上述问题，我院拟定了以下改进措施：加大组织力

度，加强对干部的宣传教育，提高他们的政治任务意识和专业素

养；进一步优化工作措施，提高监督执纪问责的精准度和效果；

加大培训力度，提高纪检监察干部的能力水平。

四、对未来工作的展望

展望未来，我院纪检监察工作将进一步完善和发展。具体的

工作目标和方向包括：进一步细化制度建设，提高执行力度；加

大监督执纪问责力度，确保纪律审查工作规范化、高效化；加强

干部队伍建设，提高纪检监察队伍的整体素质和能力。

通过加强纪检监察工作，我们相信能够不断提升医院的整体

水平和声誉，为广大患者提供更好的医疗服务。本年度的总结报

告仅是一个开始，我们将始终保持工作的激情和动力，不断推进

纪检监察工作的创新和发展。

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