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中秋节礼品购买策划方案(通用13篇)
中秋节礼品购买策划方案(通用13篇)
为了确保工作或事情顺利进行,就需要我们事先制定方案,方案
指的是为某一次行动所制定的计划类文书。制定方案需要注意哪些问
题呢?下面是小编收集整理的中秋节礼品购买策划方案(通用13篇),
希望对大家有所帮助。
中秋节礼品购买策划方案1
1、实物福利
在过去中秋节一般的单位礼品就是二斤月饼,或者再加一些水果。
在物质贫乏的年代,这些福利对员工的吸引力是非常大的。能够吃上
单位发放的月饼是一件非常幸福的事情,而随着时代的发展,现在再
发实物礼品的时候可能就不仅仅是这些了。对于一些有实力的单位来
说可以发放海鲜等价值更高一些的实物礼品。
2、现金福利
最实惠的最省事的中秋员工福利方案一定就是现金福利了,不用
采购不用选择,只要确定好发放的数目到时候打到员工工资卡上即可。
非常省事,而且员工普遍比较喜欢。拿着钱可以选购自己喜欢的东西,
满意度更高。
3、卡券福利
很多单位都有合作企业,在过节的时候发放一些合作单位的卡券
也是常见的情况。中秋员工福利方案可以选择超市购物卡或者是其他
的卡券,这也是比较实惠的一种方式。对企业来说拉近了和合作伙伴
的距离,对员工来说也得到了实惠。
4、休假福利
过节当然需要休假,趁此机会可以和自己的朋友家人聚一聚。中
秋员工福利方案可以加入休假的内容,比如允许员工把年假和中秋节
休假放在一起,这样就有比较充裕的时间。
5、其他福利
其实中秋员工福利方案可以多种多样,比如可以选择出游,野餐,
聚会等。福利方案的确定需要考虑到很多问题,可以结合公司的实际
情况来进行确定。
中秋节礼品购买策划方案2
一个企业要吸惹人材和留住人材,除了薪酬,很洪流平上还取决
于员工福利,为员工供给个性化、有针对性的福利,或者带有记念意
义的员工福利礼品,员工们会为收到的员工福利礼品引认为豪的。典
型的员工福利礼品以糊口用品、摆设物件为主,还有一些企业会定制
员工福利礼品,如许既宣传了企业文化又是值得典藏的企业记念礼品。
接下来举一些员工福利礼品以供参考:
员工福利礼品处理完成方案一:
员工福利礼品送实用,可以选择小家用电器、时尚摆设物件、厨
房用品以及有机食品等,酸牛奶机、蒸蛋器、U盘利便好用,炭雕摆
设物件繁华大气,有机食品营养又健康,都是员工福利礼品的上乘之
选。
员工福利礼品处理完成方案二:
员工福利礼品送健康,员工福利礼品,送一份健康大礼是最合适
不过的,选择清喷鼻茶枕深度睡眠好,一款足澡盆,在家足疗除委顿,
微台式机按摩垫,轻松按摩身板好,员工福利礼品的选择要按照企业
的预算和实际需求,不能选择华而不实的礼品,如许反倒不能到达感
激员工的目的。
员工福利礼品处理完成方案三:
员工福利礼品送常识,乐成的企业除了经营有道之外,也要任何
时间存眷员工的发展,在企业里,职场励志书一样成为员工福利礼品
的新宠,书的费用不高,但能晋升斗志、传授职场方法,还能打出人
文眷注的温情牌,拉近心灵间隔。
结束语:好的员工福利礼品,不仅要表现对员工的感激之情,还
要到达宣传企业文化的目的。很多时候礼品的轻重不重要,重要的是
能表达对员工的心意就好。
中秋节礼品购买策划方案3
一、福利范围:
公司全体员工
二、福利标准
中秋节福利标准为每人100元。
三、发放形式
沈阳驻地工作人员由沈阳总部行政管理部统一采购,以物品形式
发放(包括在沈阳地区销售人员);大连驻地工作人员由大连人事行
政部统一采购(包括大连地区销售人员),以物品形式发放;各销售
团队以销售各团队为单位进行集中物品采购。(注:销售团队原则上
集中统一采购,但工作地分散较大的,可员工本人自行购买,凭发票
报销)。
四、发放要求:
1、中秋节福利必须以物品形式进行发放,物品种类可在标准内自
由选择。
2、采购的物品须开据正规食品类发票方可作为报销凭证,后附采
购明细,到公司总部人力资源部备案,到公司财务部报销。
五、发放名单:(附件)
请各团队核对其名单,于20xx年8月20日下班前返回人力资源
部确认。
中秋节礼品购买策划方案4
一、活动背景
八月十五中秋节是
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