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工程劳务派遣协议范本(2024版)
合同目录
第一章：协议总则
1.1协议目的
1.2协议的法律依据
1.3协议的适用范围
第二章：协议主体
2.1甲方（劳务派遣单位）信息
2.2乙方（用工单位）信息
2.3双方的权利与义务
第三章：劳务派遣人员
3.1派遣人员的条件
3.2派遣人员的选拔与培训
3.3派遣人员的管理
第四章：派遣服务内容与要求
4.1派遣服务的范围
4.2派遣服务的质量标准
4.3派遣服务的期限
第五章：费用与支付
5.1派遣费用的构成
5.2费用的计算方式
5.3支付方式与时间
第六章：工作条件与劳动保护
6.1工作条件的规定
6.2劳动保护措施
6.3职业健康与安全
第七章：协议的变更、续签与终止
7.1协议变更的条件与程序
7.2协议续签的规定
7.3协议终止的条件
第八章：违约责任
8.1违约的定义
8.2违约责任的承担
8.3违约金的确定
第九章：争议解决
9.1争议解决的方式
9.2争议解决的程序
9.3法律适用
第十章：附则
10.1协议生效条件
10.2协议的修改与补充
10.3其他约定事项
签字栏
签订时间：______
签订地点：______
甲方代表（签字）：______
乙方代表（签字）：______
合同编号_______
第一章：协议总则
1.1协议目的
本协议旨在规范甲方与乙方之间的劳务派遣合作关系，明确双方的权利与义务。
1.2协议的法律依据
本协议的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国相关法律法规。
1.3协议的适用范围
本协议适用于甲方派遣劳务人员至乙方进行工作的各项事宜。
第二章：协议主体
2.1甲方（劳务派遣单位）信息
甲方名称：，地址：，法定代表人：______。
2.2乙方（用工单位）信息
乙方名称：，地址：，法定代表人：______。
2.3双方的权利与义务
2.3.1甲方应确保派遣人员符合乙方的工作要求。
2.3.2乙方应为派遣人员提供必要的工作条件和劳动保护。
第三章：劳务派遣人员
3.1派遣人员的条件
3.1.1派遣人员应具备相应的职业技能和资格证书。
3.1.2派遣人员应符合乙方的岗位要求。
3.2派遣人员的选拔与培训
3.2.1甲方负责派遣人员的选拔和初步培训。
3.2.2乙方可根据需要对派遣人员进行岗位培训。
3.3派遣人员的管理
3.3.1甲方负责派遣人员的人事管理。
3.3.2乙方负责派遣人员的日常管理和工作考核。
第四章：派遣服务内容与要求
4.1派遣服务的范围
4.1.1派遣服务包括但不限于生产作业、技术支持等。
4.1.2具体服务内容由双方根据实际情况协商确定。
4.2派遣服务的质量标准
4.2.1派遣服务应达到国家或行业规定的质量标准。
4.2.2乙方有权对派遣服务的质量进行监督和评价。
4.3派遣服务的期限
4.3.1派遣服务期限自______至______。
4.3.2服务期限可根据双方协商进行调整。
第五章：费用与支付
5.1派遣费用的构成
5.1.1派遣费用包括基本工资、社会保险费、管理费等。
5.1.2费用构成应由双方根据实际情况协商确定。
5.2费用的计算方式
5.2.1派遣费用应根据派遣人员的工作量、工作难度等因素计算。
5.2.2具体计算方式由双方协商确定。
5.3支付方式与时间
5.3.1乙方应按照约定的时间和方式向甲方支付派遣费用。
5.3.2支付方式包括但不限于银行转账、支票等。
签字栏
甲方代表（签字）：______日期：______
乙方代表（签字）：______日期：______
签订地点：______
第六章：工作条件与劳动保护
6.1工作条件的规定
6.1.1乙方应为派遣人员提供符合国家劳动法规定的工作条件。
6.1.2工作场所应安全、卫生，并符合职业健康标准。
6.2劳动保护措施
6.2.1乙方应根据派遣人员的工作性质提供必要的劳动保护用品。
6.2.2乙方应定期对工作场所进行安全检查，确保派遣人员的安全。
6.3职业健康与安全
6.3.1乙方应建立职业健康安全管理体系，保障派遣人员的健康权益。
6.3.2派遣人员在工作期间受伤或患职业病，乙方应负责及时救治。
第七章：协议的变更、续签与终止
7.1协议变更的条件与程序
7.1.1协议一经签订，未经双方协商一致，不得擅自变更。
7.1.2双方可基于实际情况的需要，协商变更协议内容。
7.2协议续签的规定
7.2.1协议期满前，双方可协商续签协议。
7.2.2续签协议应遵循原协议的原则和条件。
7.3协议终止的条件
7.3.1协议
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