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杭州非全日制用工合同模板7篇

篇1

甲方（用人单位）：杭州XX公司

乙方（劳动者）：张XX，性别：男，民族：汉，住址：杭州市XX区XX街道XX号，联系方式：手机邮箱：zhangx@。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及杭州市相关劳动法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本非全日制用工合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作内容：XXX。乙方应完成甲方安排的工作，如工作性质发生变化，双方应协商变更本合同。

2.乙方的工作地点：杭州市XX区XX街道XX号。甲方有权根据经营需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方在甲方规定的工作时间内工作，具体工作时间根据甲方需要而定。甲方应保证乙方的休息权利，不得违反劳动法的规定。

2.甲方应按照国家及杭州市的规定为乙方提供带薪年休假等福利待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据乙方的岗位和表现而定。甲方应确保支付的劳动报酬不低于杭州市最低工资标准。

2.乙方在法定节假日、休息日及加班时的劳动报酬，按照甲方规定执行。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和杭州市的规定为乙方缴纳社会保险费。乙方应享受相应的社会保险待遇。

2.甲方应为乙方提供必要的安全、卫生、防疫等福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家及杭州市规定的安全、卫生、防疫等劳动条件。甲方应建立健全生产工艺流程和安全操作规程，为乙方提供必要的劳动保护用品。

2.甲方应对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识和操作技能。

七、保密义务

乙方应对甲方的商业机密和客户信息承担保密义务，不得向第三方泄露相关信息。本保密义务在本合同终止后依然有效。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按时向乙方支付劳动报酬或未提供必要劳动条件的，应按国家及杭州市有关规定向乙方支付经济补偿金。

2.乙方违反本合同约定，未按时完成甲方安排的工作或泄露甲方商业机密的，应承担相应的违约责任。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。经过协商达成的补充协议，与本合同具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字/盖章）：杭州XX公司（公章）

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字/盖章）：张XX（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（用人单位）：杭州XXXX公司

乙方（劳动者）：张三

根据《中华人民共和国劳动法》及杭州市相关劳动法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就非全日制用工达成如下协议：

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.甲方安排乙方从事的工作是：XXXX。

2.乙方的工作地点是：杭州XXXX公司。

三、工作时间和劳动报酬

1.乙方在甲方的工作时间根据甲方工作安排而定，具体上下班时间由甲方规定。

2.甲方每月向乙方支付劳动报酬，具体数额根据甲方内部规定而定。

四、社会保险和福利

1.甲方按照国家和杭州市有关社会保险的规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的各项福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全卫生规定，保护自身安全。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2.甲方有权按照规章制度对乙方进行奖惩。

七、解除或终止合同的条件及程序

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在甲方工作期间，如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权单方解除劳动合同。

3.乙方提前三日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。

4.甲方提前三日以书面形式通知乙方，可以解除劳动合同。

5.合同期满或双方约定终止合同的条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任及赔偿标准

1.甲方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任，并赔偿乙方因此造成的实际损失。

2.乙方违反合同约定解除劳动合同的，应承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的实际损失