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职业生涯规划与员工成长;职业生涯规划的基本概念与重要性;结合个人兴趣、能力和发展目标制;职业生涯规划的基本原则个性与兴;职业生涯规划有助于员工明确发展;员工成长与职业生涯规划的关联0;员工成长的定义个人在职业生涯中;员工成长与职业生涯规划的相互作;自我认知与评估了解个人兴趣、能;职业生涯规划的实施策略与技巧0;自我评估了解个人兴趣、能力和优;0102职业市场分析了解当前职;0102制定实施计划设定实现职;员工成长的途径与方法04;内部培训与学习内部培训参加公司;01外部进修报名参加外部培训课;实践经验在实际工作中不断积累经;职业生涯规划的评估与调整05;评估时机设定评估周期,如每半年;针对评估结果进行问题分析分析职;分析员工成长过程中的困难和挑战;组织支持与职业生涯规划06;角色定位提供职业生涯规划的组织;提供培训与发展机会举办各类内部;010203提供职业发展指导为;谢谢观看THANKYOUF
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